HR Generalist

Описание вакансии

компания "dav company"

внимание!!!

дорогие соискатели! так как вакансия очень срочная, рассматриваю свободных кандидатов, готовых выйти сразу на работу! пожалуйста не откликайтесь, если нужно отрабатывать на текущем месте работы!!!

she — это динамично развивающийся бренд женской одежды. мы создаем стильный гардероб для современной женщины, активно расширяем розничную сеть и масштабируем бизнес.

сейчас мы в поиске сильного, системного и инициативного hr generalist, который возьмет на себя полный цикл управления человеческими ресурсами. структурно должность под hrd.

чем предстоит заниматься:
* поиск и найм: закрытие вакансий различного уровня (от линейного персонала розницы до ключевых менеджеров и аналитиков).
* адаптация: проведение onboarding-программ для новичков, сопровождение на этапе испытательного срока, наставничество.
* оценка и эффективность: внедрение и сопровождение систем kpi/okr, проведение performance review и оценок 360.
* обучение и развитие: выявление потребностей в обучении, составление ипр, организация внутренних тренингов для розницы и офиса.
* c&b и мотивация: участие в актуализации зарплатных вилок, развитие материальной и нематериальной систем мотивации.
* корпоративная культура: измерение enps, организация внутренних коммуникаций и поддержание командного духа.
* kдп: ведение кадрового учета и соблюдения трудового законодательства

наши ожидания:
* опыт работы на позиции hr generalist / hr manager от 3х лет (опыт в сфере fashion retail / retail / horeca будет большим преимуществом).
* успешный практический опыт в массовом и точечном подборе персонала.
* понимание современных методик оценки, мотивации и развития сотрудников.
* знание трудового законодательства и основ кдп.
* владение excel (умение работать с таблицами, аналитикой и метриками).
* отличные коммуникативные навыки, развитый эмоциональный интеллект и системный подход к задачам.
что мы предлагаем:
* работа в стабильной, эстетичной и растущей компании.
* конкурентоспособный уровень дохода (обсуждается по результатам собеседования).
* интересные амбициозные задачи и реальное влияние на бизнес-процессы бренда.
* профессиональный и карьерный рост.
* комфортный график работы и скидки на продукцию бренда.

напишите в сопроводительном письме в чем вы сильны и почему именно вы должны прийти к нам работать

Метки