Hottmilk management — рекламное агентство полного цикла. Мы занимаемся производством POSM, торгового оборудования, рекламных конструкций, брендированием ...
Повар горячего цеха( JS Алматы )
Описание вакансии
компания "js алматы"
в сеть караоке-баров janymsoul требуется повар горячего цеха с опытом работы!
наша компания берет свое начало в 2020г. за 6 лет мы достигли неимоверных результатов, открыли 12 караоке-баров. имеем сотни постоянных гостей и являемся одними из самых узнаваемых и популярных заведений. концепт караоке - города нашей родины. каждая кабинка выполнена в стиле городов казахстана, отсюда наша цель подарить каждому чувство тепла и уюта, как у себя дома , параллельно наслаждаясь вкусной кухней и отличным звуком!
обязанности:
подготовка основных продуктов и приготовление блюд под руководством шеф-повара.
требования:
опыт работы от 1 года на аналогичной должности (холодный/салатный/заготовочный цех)
знание технологии приготовления холодных блюд и закусок
умение работать по технико-технологическим картам (ттк)
навыки красивой и быстрой сервировки
знание норм хранения продуктов, условий санитарии и гигиены
ответственность, аккуратность, чистоплотность
умение работать в команде и в условиях высокой нагрузки
условия:
вы получите:
- удобный график работы с полноценными выходными 4/2
- заработная плата 2 раза в месяц от 350 000 тг + % от выручки кухни при выполнении kpi
- двухразовое питание
- развозка в холодное время года
- отпускные бонусы каждые полгода!
- ужин в премиум ресторане 2 раза в год!
- крутые масштабные корпоративы (2р в год: летний и зимний)
удобное расположение
супер вовлеченный в развитие компании владелец;
- команда (20-35 лет);
- мотивационная политика (грейдирование; зп растет с опытом в нашей компании);
- официальное трудоустройство по желанию кандидата;
- возможность работать в любом филиале компании (возможность перевода в другой филиал компании, при личной необходимости)
отличная обстановка на рабочем месте (дизайн, ремонт, мебель)
включено двухразовое питание, форма, безлимитные чай и кофе
ежемесячные традиции сотрудников для сплочения командного духа
крутая система адаптации и просвещения новых сотрудников (пошаговая система адаптации с закрепленным трекером);- огромное внимание уделяем системе безопасности.
а также: - возможность получить бонусы в виде карт за идею, премии в конце года (платим деньги за крутые идеи)
мы - победители премии 2гис в номинации "караоке клубы"!
если ты:- коммуникабельный- дисциплинированный- целеустремленный- ответственный- честный- позитивный- нацелен на результат и у тебя есть желание развиваться, то тебе точно к нам!




