компания beauty style ???? роп (сату бөлімінің жетекшісі) іздейміз! ???? qion cosmetics ???? алматы қаласы 6 жылдан бері табысты жұмыс істеп келе жатқан ...
Начальник Отдела развития и методологии Операционного управления
Описание вакансии
Обязанности:
- Обеспечение своевременной разработки/ внесения изменений во внутренние нормативные документы Банка, касающиеся расчетно-кассового обслуживания, кассовых, сейфовых операций и операций с наличной иностранной валютой, в соответствии с требованиями действующего законодательства Республики Казахстан, распорядительных документов Банка и поручений Руководства Банка.
- Подготовка филиалам Банка обучающего материала, тестов для кассиров и менеджеров по обслуживанию юр./физ. лиц, разъяснений при внесении изменений во внутренние нормативные документы Банка/внешние нормативные документы НБ РК и в бизнес – процессы. Проведение мероприятий по обучению работников операционных подразделений филиалов Банка.
- Ведение секретариата Тарифного комитета.
- Оптимизации бизнес – процессов, касающихся расчетно-кассового обслуживания, кассовых, сейфовых операций и операций с наличной иностранной валютой.
- Контроль над своевременным предоставлением отчетов в Национальный Банк Республики Казахстан.
- Внесение предложений по оптимизации действующих и разработке новых банковских продуктов и услуг.
- Образование: высшее экономическое, математическое, юридическое или финансовое
- Опыт работы: в банковской или финансовой сфере по специальности не менее 3(трех) лет, в том числе опыт работы с клиентами не менее 1(одного) года.
- Навыки: знания и навыки работы с офисными приложениями и информационными банковскими системами, знание банковских бизнес-процессов, знание нормативных правовых актов Национального Банка Республики Казахстан, иных регуляторных и уполномоченных органов.
- Работу в стабильном Банке РК, более 30 лет на финансовом рынке Казахстана;
- Услуги фитнес клуба в рассрочку на льготных условиях;
- 28 календарных дней отпуска;
- Дополнительные дни оплачиваемого отпуска (Day off) в зависимости от стажа работы в банке от 1 года;
- Внутренние и внешние программы обучения, развития;
- Интересные проекты, динамичность;
- Поддерживающая и дружелюбная команда профессионалов.
- Яркая и насыщенная корпоративная жизнь;
- Стабильную зарплату, годовые бонусы по итогам работы;
- Современный офис в центре города, рядом со станцией метро "Абая";
- Автомобильная стоянка на территории Банка для работников Головного офиса.
Метки
О компании «Нурбанк»
АО «Нурбанк» создано 3 августа 1992 года в Атырау. В 2003 году головной банк перебазировался в Алматы.За короткий период времени АО «Нурбанк» из небольшого регионального банка вышел на республиканский уровень и прочно закрепился в первой десятке ведущих банков Казахстана. На сегодняшний день АО «Нурбанк» занимает 8-ую позицию по ряду основных показателей и предоставляет весь спектр банковских услуг.Международные рейтинговые агентства, аудиторы и иностранные кредиторы постоянно отмечают качество наших активов, систему риск-менеджмента и уровень автоматизации банка.Банк создал разветвленную сеть филиалов: 16 филиалов и 54 универсальных центра банковского обслуживания и дополнительных помещений филиалов во всех основных регионах Казахстана.
Заботясь об удобстве своих клиентов, банк постоянно инвестирует значительные средства в собственную инфраструктуру, отвечающую за поддержку клиентской базы.
