компания silk road electronics обязанности: ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством. оформление ...
компания bus logistic group вакансия: инспектор по кадрамавтобусный парк №5, г. караганда обязанности: ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ...
Уважаемый соискатель! «Common Market Corporation» - лидер среди предприятий оптовой торговли кондитерскими изделиями на территории Республики Казахстан. Наша ...
Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме в соответствии с законодательством РК. Оформление приёма, перевода, увольнения, отпусков, ...
Обязанности: ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение, перевод сотрудников, отпуска и т.д.), табели учета рабочего времени подбор персонала ...
Обязанности: Сопровождение и развитие существующей клиентской базы Выявление и формирование потребностей клиентов Сопровождение клиентов на всех этапах сделки ...
компания фудгарант требуется помощник в отдел кадров. активный, внимательный, быстро обучаемый. требования: высшее или среднее специальное образование; ...
Ведение кадрового делопроизводства, подбор, найм и адаптация персонала, организация обучения работников.Образование высшее либо средне специальное ...
Зарплаты Кадры в Караганде
* Статистика рассчитана на основе 4 вакансии с указанной зарплатой.
О поиске работы
Поиск включает свежие объявления о трудоустройстве Кадры в Караганде. От нанимателей города в актуальном разделе 8 вакансий. Каждое предложение содержит информацию о должностных обязанностях, требованиях и условиях работы.Работодатели в Караганде активно ищут сотрудников - вакансии разместили Центр Цветов Крг, Кадровый центр Лучшие кадры, ТОО Мебельbro и другие.
Вакансии автоматически поступают из проверенных источников (Careerist, HeadHunter, Joblab.kz) и регулярно обновляются.
Предложения от кадровых агентств и прямых работодателей добавляются в базу по мере публикации. Все действующие вакансии от нанимателей в Караганде и Карагандинской области доступны с подробным описанием каждой позиции.


