Начальник отдела монтажа, эксплуатации и мониторинга

Описание вакансии

компания "olan high tech project"

olan high tech project — международная технологическая компания, реализующая проекты в сфере интеллектуальных транспортных систем, фото- и видеофиксации нарушений пдд, видеонаблюдения и технической инфраструктуры.

мы строим и сопровождаем распределенную сеть объектов по всей территории республики узбекистан и ищем руководителя, который возглавит технический блок компании.

в вашем управлении будут подразделения монтажа, эксплуатации и круглосуточного мониторинга общей численностью более 30 сотрудников.

чем предстоит заниматься

• руководить подразделениями монтажа, эксплуатации и мониторинга.
• обеспечивать бесперебойную работу действующей инфраструктуры.
• управлять показателями sla, доступности сервисов и временем устранения неисправностей (mttr).
• организовывать аварийно-восстановительные работы и контролировать их выполнение.
• развивать систему круглосуточного мониторинга и процессы обработки инцидентов.
• внедрять единые технические стандарты монтажа, эксплуатации и обслуживания объектов.
• управлять руководителями подразделений, развивать команду и повышать эффективность работы.
• контролировать качество технической и исполнительной документации.
• участвовать в развитии и масштабировании технической инфраструктуры компании.

мы ожидаем

• опыт управления тремя направлениями (монтаж, эксплуатация и мониторинг).
• опыт руководства техническими подразделениями не менее 5 лет.
• опыт управления командами от 30 человек.
• опыт эксплуатации распределенной технической инфраструктуры.
• опыт управления сервисными показателями (sla, mttr).
• понимание принципов работы сетевой инфраструктуры и телекоммуникационного оборудования.
• знание базовых метрик трех направлений.
• опыт внедрения или развития систем мониторинга.
• опыт работы с системами фото- и видеофиксации нарушений пдд и видеоаналитикой обязательный!

будет преимуществом:

• уверенное владение jira или аналогичными системами управления задачами.
• высшее техническое образование.

• официальное трудоустройство.
• конкурентоспособную заработную плату (обсуждается индивидуально).
• график 5/2 с 9 до 6
• обед за счет компании.
• оплачиваемый больничный.
• релокационный пакет.
• ежегодный отпуск — 21 календарный день.
• возможность влиять на развитие технической инфраструктуры национального масштаба.
• работу в международной технологической компании и участие в масштабных проектах.

Метки