Аналитик

Описание вакансии

Чем предстоит заниматься:

• Формирование и актуализация прайс-листов по товарным категориям для стран СНГ и каналов продаж: розница, интернет-магазин, франчайзинг.
• Расчёт цен по правилам и логике, заданным категорийными менеджерами: применение коэффициентов, наценок, ограничений по марже, ценовых коридоров и других условий ценообразования.
• Расчёт специальных цен, в том числе цен для сотрудников в рамках программы лояльности и иных специальных ценовых условий.
• Проверка корректности прайс-листов после изменения цен, выявление расхождений и ошибок, контроль соответствия утверждённым расчётам.
• Подготовка регулярных и разовых аналитических отчётов и выгрузок по запросам категорийных менеджеров, коммерческого блока и смежных подразделений.
• Ведение и развитие инструментов ценообразования: расчётники, калькуляторы маржи, шаблоны прайс-листов и контрольные файлы.
• Автоматизация и оптимизация регулярных расчётов и отчётности, сокращение количества ручных операций и рисков ошибок.
• Ведение единой базы и истории изменений цен, обеспечение актуальности используемых справочников и исходных данных.
• Взаимодействие с категорийными менеджерами, коммерческим блоком, закупками, розницей, e-commerce и франчайзингом по вопросам формирования и изменения цен.
• Сборка и обновление отчёта по товарной неделе (ТН) с периодичностью раз в 2 недели, плюс до 3 внеплановых обновлений в месяц по запросу бизнеса; готовность к 18:00 в день обновления.
• Ежемесячное обновление отчёта по распродажам в начале месяца и рассылка категорийным менеджерам.
• Ведение файла «Уценка СНГ»: обновление в начале месяца и повторный пересчёт при каждом изменении прайс-листа, публикация актуальной версии в сетевой папке (без рассылки) к 15:00.
• Поддержка и развитие Excel-витрин и моделей Power BI, лежащих в основе отчётов: доработка логики расчётов, добавление новых разрезов, оптимизация обновления.
• Контроль качества данных: сверка с источниками, обработка расхождений, фиксация ограничений и допущений в методологических листах отчёта.
• Ведение реестра отчётности — актуализация описаний, получателей, периодичности, дедлайнов и расположения файлов.
• Автоматизация ручных шагов сборки (скрипты подготовки данных, генерация файлов и рассылок) с целью сокращения времени подготовки.
• Обработка ad-hoc запросов заказчиков в рамках зоны ответственности: уточняющие выгрузки, дополнительные разрезы, комментарии к цифрам.

Требования:

• Высшее образование
• Опыт на аналогичной позиции не менее 2-х лет
• Профессиональные компетенции:

Финансово-экономический анализ

• Умение рассчитывать себестоимость, маржу;
• Знание принципов формирования цены: от себестоимости до конечной розничной цены;

Аналитика и работа с данными

• Опыт работы с большими объемами данных;
• Глубокое знание Excel: сводные таблицы, формулы, Power Query;

Системность и точность

• Опыт создания и ведения прайс-листов, калькуляторов, акционных файлов;
• Умение автоматизировать рутинные расчёты;
• Точность в расчетах и документообороте.

Межфункциональное взаимодействие

• Навыки коммуникации с отделами: коммерции, закупа, логистики, франчайзинга;

Личные компетенции:

• Аналитическое мышление
  Способность видеть взаимосвязи, находить причинно-следственные связи и принимать взвешенные решения.
• Внимательность к деталям
  Невозможно ошибаться в расчетах, особенно при работе с ценами, маржой и себестоимостью.
• Структурированность и самоорганизация
  Умение работать с большим объемом задач и информации, правильно расставлять приоритеты, соблюдать сроки.
• Ответственность и надежность
  Готовность отвечать за точность расчетов и корректность предоставленной информации.
• Инициативность
  Предложение улучшений по системам расчетов, выявление неэффективных решений и поиск путей оптимизации.
• Гибкость и адаптивность
  Быстрая реакция на изменения (в акциях, запросах отдела продаж, курсе валют, рынке).
• Командность
  Готовность сотрудничать, помогать коллегам, учитывать интересы бизнеса в своей работе.

Условия:

• Стабильная работа в крупной компании – с нами можно строить планы и улучшать свою жизнь;
• Всё официально: оформление по ТК РК с первого дня, официальная заработная плата, полный социальный пакет;
• Пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00;
• Скидки на продукцию;
• Классная и дружная команда, карьерный рост.

Метки

О компании «Askona Life Kazakhstan (Аскона Лайф Казахстан)»