Цель позиции Обеспечение компании необходимыми краткосрочными и долгосрочными финансовыми ресурсами для поддержания текущей деятельности и дальнейшего ...
Директор филиала
Описание вакансии
В современный фитнес-клуб с бассейном требуется директор филиала.
Ищем сильного руководителя, который возьмет на себя полное управление филиалом: командой, продажами, сервисом и операционной деятельностью.
Обязательное требование — опыт работы на руководящей должности в сфере спорта, фитнеса, спортивных клубов или спортивно-оздоровительных комплексов.
Обязанности:
- Полное операционное управление филиалом;
- Выполнение планов продаж и финансовых показателей;
- Управление администраторами, отделом продаж, тренерским составом и другим персоналом;
- Постановка задач сотрудникам и контроль их выполнения;
- Контроль работы в CRM-системе и ведения клиентской базы;
- Контроль обработки входящих заявок, звонков и переписок с клиентами;
- Работа над увеличением продаж, продлением абонементов и возвратом клиентов;
- Контроль качества обслуживания и соблюдения стандартов клуба;
- Работа с обращениями клиентов и решение конфликтных ситуаций;
- Подбор, адаптация, обучение и мотивация сотрудников;
- Контроль трудовой и кассовой дисциплины;
- Формирование графиков работы персонала;
- Контроль состояния помещений, оборудования и общей готовности клуба к работе;
- Анализ ключевых показателей филиала и подготовка предложений по повышению эффективности;
- Взаимодействие с бухгалтерией, маркетингом, технической службой и руководством компании.
Требования:
- Обязательный опыт работы на руководящей должности в сфере спорта или фитнес-индустрии;
- Опыт управления коллективом;
- Опыт работы с продажами и выполнения плановых показателей;
- Понимание специфики работы фитнес-клубов, бассейнов или спортивных объектов;
- Опыт работы с CRM-системами;
- Умение работать с цифрами, отчетностью и основными показателями эффективности;
- Сильные организаторские и управленческие навыки;
- Умение принимать самостоятельные решения и нести ответственность за результат;
- Требовательность, системность и высокая исполнительская дисциплина;
- Клиентоориентированность и умение поддерживать высокий уровень сервиса.
Условия:
- Стабильный оклад + бонусная часть по результатам работы филиала;
- Прозрачная система KPI;
- Полноценные полномочия для управления филиалом и командой;
- Стабильная работа в развивающейся компании;
- Возможность профессионального и карьерного роста;
- Обязательная стажировка перед самостоятельным управлением филиалом.




