Финансовый директор / CFO — Safia Kazakhstan

Описание вакансии

компания "safia coffee & bakery (сафия кофе & бэйкери)"

safia kazakhstan приглашает в команду финансового директора (cfo) — сильного финансового лидера, который возьмёт на себя управление финансовой функцией компании в казахстане и станет ключевым бизнес-партнёром для руководства.

нам нужен руководитель, способный не только обеспечить качественный финансовый контроль и прозрачность данных, но и активно влиять на прибыльность, денежный поток, эффективность бизнеса и дальнейшую финансовую трансформацию компании.

основные задачи

• управление всей финансовой функцией safia kazakhstan.
• формирование и реализация финансовой стратегии компании совместно с руководством группы.
• управление p&l, балансом и денежным потоком, анализ ключевых факторов эффективности бизнеса.
• организация бюджетирования, прогнозирования и сценарного финансового моделирования.
• выявление возможностей для повышения прибыльности, оптимизации затрат и улучшения маржинальности.
• финансовый анализ по продуктам, категориям, кафе, производству, каналам продаж и юридическим лицам.
• оценка инвестиционных проектов, capex, открытия новых объектов и коммерческих инициатив.
• обеспечение своевременного и корректного закрытия периода и подготовки управленческой и регуляторной отчётности.
• контроль бухгалтерского и налогового учёта.
• управление налоговыми рисками, взаимодействие с налоговыми органами, аудиторами и консультантами.
• управление ликвидностью, казначейством, банковскими отношениями и оборотным капиталом.
• контроль запасов, основных средств, себестоимости и финансовой корректности данных.
• финансовый контроль расчёта заработной платы и затрат на персонал.
• участие в финансовой трансформации и внедрении sap, развитии интеграции sap, 1c и iiko.
• построение эффективной системы внутреннего контроля и управления финансовыми рисками.
• предотвращение финансовых нарушений, ошибок и потенциальных случаев мошенничества.
• развитие финансовой команды: распределение ответственности, постановка kpi, развитие и формирование преемственности.
• финансовое бизнес-партнёрство с операционным блоком, производством, закупками, hr и другими функциями компании.

что для нас важно

• высшее образование в области финансов, бухгалтерского учёта, экономики или смежных направлений.
• не менее 10 лет опыта в финансах, включая минимум 5 лет на руководящей позиции: cfo, финансовый директор, заместитель cfo, руководитель контроллинга или аналогичная роль.
• успешный опыт работы на финансовой руководящей позиции в казахстане.
• опыт работы в крупном операционном бизнесе с большим количеством транзакций.

будет значительным преимуществом опыт в:

fmcg / food production / retail / horeca / ресторанном бизнесе / производстве продуктов питания.

• глубокие знания бухгалтерского и налогового законодательства казахстана.
• практический опыт взаимодействия с налоговыми органами, прохождения налоговых проверок и аудитов.
• сильная экспертиза в:
  • p&l management;
  • бюджетировании и forecasting;
  • управленческой отчётности;
  • финансовом моделировании;
  • управлении денежными потоками;
  • контроле затрат;
  • оборотном капитале;
  • инвестиционном анализе.
• опыт построения и усиления систем внутреннего контроля.
• опыт финансовой трансформации и автоматизации процессов.
• опыт работы с sap будет большим преимуществом.
• практическое знание 1c и/или iiko приветствуется.
• свободное профессиональное владение русским языком.
• знание казахского языка будет преимуществом.
• английский и/или узбекский язык — дополнительное преимущество.

какого лидера мы ищем

нам важен финансовый директор, который:

• умеет принимать самостоятельные решения и аргументировать свою позицию цифрами и фактами;
• способен сохранять спокойствие и профессионализм в сложных ситуациях;
• обладает высоким уровнем личной и профессиональной ответственности;
• принципиален в вопросах законности, финансовой дисциплины и интересов компании;
• глубоко анализирует причины отклонений, а не ограничивается констатацией цифр;
• умеет переводить финансовую аналитику в конкретные бизнес-действия;
• ориентирован на результат и доведение инициатив до измеримого финансового эффекта;
• способен выстраивать сильные рабочие отношения с бизнесом, сохраняя независимость финансовой функции;
• умеет формировать сильную команду и повышать зрелость финансовой функции.

что будет зоной влияния cfo

финансовый директор будет напрямую влиять на:

• прибыльность и маржинальность бизнеса;
• качество финансовой отчётности;
• денежный поток и ликвидность;
• эффективность использования оборотного капитала;
• контроль затрат;
• налоговую безопасность;
• качество запасов и себестоимости;
• развитие финансовых процессов;
• внедрение sap;
• финансовую дисциплину компании;
• развитие финансовой команды.

ключевые ожидания от роли

в первые месяцы работы необходимо будет:

• провести комплексную диагностику финансовой функции;
• оценить качество p&l, баланса и cash flow;
• проверить ключевые финансовые и налоговые риски;
• усилить процессы закрытия периода и сверок;
• повысить прозрачность запасов и себестоимости;
• выстроить устойчивый процесс управления ликвидностью;
• оценить финансовую команду и распределение ответственности;
• сформировать план повышения прибыльности и эффективности оборотного капитала;
• определить приоритеты финансовой трансформации и развития sap.

о компании

safia — крупная быстроразвивающаяся компания в сфере производства продуктов питания, розничной торговли и horeca.

Метки