Менеджер по продажам
от 300000-1500000 тенге
QALAN — это №1 IT-платформа в Казахстане и одна из крупнейших EdTech-компаний в Центральной Азии, которая трансформирует подход к обучению детей математике и ...
Менеджер по оптовым продажам
от 700000-1500000 тенге
Описание вакансии
Менеджер по работе с оптовыми партнёрами HUSL
Если Вы умеете выстраивать отношения с людьми, любите продажи и хотите напрямую влиять на свой доход, приглашаем Вас в команду HUSL.
О компании HUSL
HUSL - это современный казахстанский бренд мужской одежды с прямыми поставками от производителей, работающий на оптовом рынке Казахстана в формате B2B.
Мы создаём актуальные и коммерчески востребованные коллекции и помогаем предпринимателям формировать ассортимент, который они смогут успешно продавать в своих магазинах.
Компания начала работу в 2025 году и активно развивается. Растёт количество партнёров, объёмы продаж, команда и география работы.
Сегодня в HUSL работает около 30 сотрудников, и мы продолжаем расширяться.
Мы ценим результат, скорость, ответственность, развитие и высокий уровень сервиса. Нам важно не просто совершить одну продажу, а выстроить с партнёром долгосрочные отношения, чтобы он возвращался к нам снова и снова.
Кого мы ищем
Приглашаем менеджера по работе с оптовыми клиентами, который хочет развиваться в B2B-продажах, работать с предпринимателями и строить собственный сильный портфель партнёров.
Это не позиция, где нужно просто отвечать на сообщения и ждать клиента.
Ваша задача: понять бизнес партнёра → выявить потребность → подобрать решение → провести переговоры → закрыть продажу → сопровождать партнёра → вернуть его на повторную закупку.
Вы будете напрямую общаться с предпринимателями и собственниками магазинов, проводить встречи в нашем шоуруме, презентовать коллекции HUSL и сопровождать партнёра на всех этапах сотрудничества.
Чем вы будите заниматься
• Работать с входящими и исходящими обращениями партнёров
• Развивать свою клиентскую базу
• Проводить переговоры с предпринимателями и собственниками магазинов
• Выявлять потребности и понимать специфику бизнеса партнёра
• Консультировать по ассортименту HUSL
• Проводить презентации коллекций в шоуруме
• Помогать партнёрам формировать коммерчески сильные заказы
• Формировать заказы и коммерческие предложения
• Сопровождать сделку от первого контакта до получения товара
• Поддерживать отношения с действующими партнёрами
• Работать над повторными продажами и возвращаемостью партнёров
• Вести всю историю взаимодействия и сделки в Bitrix24
• Выполнять личный план продаж
• Соблюдать стандарты сервиса HUSL
Какой результат мы ожидаем
Для нас сильный менеджер это не человек, который сделал большое количество звонков, а тот кто создаёт продажи и долгосрочных партнёров.
Нам важно, чтобы Вы умели превращать:
контакт в диалог → диалог во встречу → встречу в заказ → заказ в продажу → первую продажу в постоянного партнёра.
Чем сильнее становится Ваш портфель партнёров, тем выше Ваш результат и возможность зарабатывать.
Кого мы хотим видеть в команде, специалиста который:
• имеет опыт в продажах от 6 месяцев
• опыт B2B или оптовых продаж будет преимуществом
• умеете общаться с клиентами и вести переговоры
• не боитесь звонков и самостоятельного поиска клиентов
• умеете слышать клиента и выявлять его реальную потребность
• способны доводить переговоры до конкретной договорённости
• ориентированы на результат и высокий доход
• умеете самостоятельно организовывать свою работу
• ответственны за свои договорённости
• грамотно говорите и пишете
• в совершенстве владеет русским и казахским языками
• уверенно пользуетесь ПК и базовыми инструментами
• опыт работы в Bitrix24 будет преимуществом
Нам особенно интересны люди с предпринимательским мышлением, которые понимают, что высокий доход в продажах создаётся через собственную активность, сильные переговоры, качественную работу с партнёрами и умение доводить начатое до результата.
Что мы предлагаем
? Место работы: г. Алматы, рынок Ожет, ул. Бекболата 1К, бутик С 28А
? Рабочее время: с 08:00 до 17:00
? График: 5/2
Понедельник фиксированный выходной, второй выходной плавающий.
• Официальное трудоустройство
• Оклад начинающего менеджера от 250 000 тенге + мотивация от результата + % + KPI, в среднем заработок от 600 000 тенге
• Прозрачная система мотивации, где доход напрямую связан с Вашими продажами
• Работа с готовой базой и развитие собственного портфеля партнёров
• Обучение продукту и внутренним процессам компании
• Развитие навыков продаж и B2B-переговоров
• Понятная система профессионального и карьерного роста
• Возможность увеличивать уровень ответственности и дохода вместе со своим результатом
• Современный собственный шоурум
• Оборудованная кухня, чай, кофе и зона отдыха
• Активная команда и динамичная рабочая среда
ПОЧЕМУ HUSL
Мы ищем не человека, которому нужна просто очередная работа менеджером.
Нам нужны люди, которые хотят стать сильными профессионалами в продажах, работать с предпринимателями, создавать собственный результат и хорошо зарабатывать благодаря своим навыкам.
Если Вы хотите расти в B2B-продажах, развивать переговорные навыки, создавать сильный портфель партнёров и напрямую влиять на уровень своего дохода, отправляйте резюме.
Возможно, именно с HUSL начнётся Ваш следующий профессиональный уровень. ?
Метки
О компании «HUSL»
О компании HUSL
HUSL - это современная казахстанская компания в сфере оптовой продажи мужской одежды.
Мы начали работу в 2025 году и за короткое время прошли активный этап развития. Компания растёт, увеличивает объёмы, расширяет партнёрскую сеть, совершенствует внутренние процессы и усиливает команду.
Сегодня в HUSL работает около 30 сотрудников, и мы продолжаем увеличивать штат.
Мы работаем в формате B2B с предпринимателями и магазинами, помогаем нашим партнёрам формировать актуальный и коммерчески сильный ассортимент мужской одежды для дальнейшей продажи.
В Алматы у нас собственный современный шоурум и склад в районе рынка Ожет. Здесь сосредоточена большая часть нашей команды и ключевых процессов компании.
? Наш Instagram:
@husl.kz
Кто мы и как работаем
Название HUSL происходит от слова Hustle, которое отражает активное движение, целеустремлённость и действия, направленные на достижение результата.
Этот принцип отражает характер нашей компании.
Мы ценим:
• скорость в принятии решений
• системность и порядок
• ответственность за свои задачи
• инициативность
• честность
• умение доводить начатое до результата
• готовность развиваться и становиться сильнее
Мы выстраиваем полный цикл работы с товаром: закуп, приём, учёт, хранение, продажи, сбор заказов, отгрузку и дальнейшую работу с партнёрами.
Каждый процесс связан с другим, поэтому для нас важно, чтобы сотрудник понимал не только свою задачу, но и как результат его работы влияет на общий результат HUSL.
Наша команда
HUSL сегодня это около 30 человек, объединённых общей целью развивать сильную компанию.
Мы работаем в высоком темпе, ставим амбициозные задачи и ценим людей, которые не боятся ответственности.
Нам близки сотрудники, которые умеют думать самостоятельно, задавать вопросы, предлагать решения, учиться новому и доводить свои задачи до результата.
Мы заинтересованы в том, чтобы сильные сотрудники росли внутри HUSL, получали новые знания, расширяли свою зону ответственности и вместе с ростом компании получали возможности для профессионального и карьерного развития.
Здесь важно не просто занимать должность.
Важно понимать свой результат, создавать его и видеть собственный вклад в развитие компании.
Почему стоит выбрать HUSL
Мы предлагаем не просто рабочее место.
Мы предлагаем возможность присоединиться к молодой компании на этапе активного роста, когда каждый сильный сотрудник способен реально влиять на процессы и результат.
В HUSL Вы получаете:
• официальное трудоустройство
• стабильную заработную плату
• понятные задачи и зону ответственности
• обучение и поддержку в период адаптации
• возможность профессионального развития
• реальные перспективы карьерного роста
• возможность предлагать идеи и улучшения
• прямое взаимодействие с командой и руководителями
• современное рабочее пространство
• комфортную зону отдыха с чаем и кофе
• возможность расти вместе с компанией
Мы замечаем инициативу и ценим людей, которые не ждут постоянных указаний, а способны самостоятельно двигать свою зону ответственности к результату.
? Посмотрите наше пространство и атмосферу HUSL:
Посмотреть видео о HUSL
Наши ценности
Системность. Порядок в действиях, процессах и результате.
Ответственность. Умение отвечать за свою работу и договорённости.
Скорость. Способность быстро принимать решения и действовать.
Честность. Открытость в работе, цифрах, действиях и коммуникации.
Развитие. Желание постоянно становиться сильнее профессионально.
Результат. Для нас важно не количество действий, а то, к какому результату они привели.
HUSL - это место для людей, которые хотят большего
Если Вам важно просто выполнять привычный набор обязанностей, возможно, наш темп Вам не подойдёт.
Но если Вы хотите развиваться, брать ответственность, видеть результат своей работы, зарабатывать достойно, обучаться и расти профессионально, а также стать частью компании, которая находится на этапе активного масштабирования, нам точно стоит познакомиться.
HUSL растёт через сильных людей. Возможно, следующим таким человеком станете именно Вы.
