Менеджер по продажам
от 300000-1500000 тенге
QALAN — это №1 IT-платформа в Казахстане и одна из крупнейших EdTech-компаний в Центральной Азии, которая трансформирует подход к обучению детей математике и ...
Менеджер по продажам запасных частей
Описание вакансии
В дочернюю компанию ТОО "Tarlan SPS"- является официальным дистрибьютором по поставке запасных частей для китайской спецтехники на территории Республики Казахстан, в связи с активным развитием компании, объявлен конкурс на вакансию МЕНЕДЖЕР ПО ПРОДАЖАМ ЗАПАСНЫХ ЧАСТЕЙ НА СПЕЦТЕХНИКУ.
Обязанности:
- Продажа запасных частей B2B, B2C
- Поиск клиентов (с работой в CRM системе Битрикс 24)
- Выполнение плана продаж
- Выявление потребностей клиента
- Подготовка коммерческих предложений, ведение переговоров и заключение договоров
- Подготовка и закрытие бухгалтерских документов (работа в 1С)
- Опыт работы в продажах запасных частей, смазочных жидкостей не менее 2-3 лет - желательно.
- Знание 1С будет приемуществом.
- Хорошие технические знания в устройстве авто, двигателя.
- Работа с номенклатурами товара более 5000 наименований.
- Навык ведения переговоров и работы с возражениями.
- Личные качества: ответственность, порядочность, коммуникабельность, командный, мотивированный.
- Официальное трудоустройство
- Оклад (на испытательный срок и после) + Бонусы за продажи
- Испытательный срок до 3 месяцев (срок может быть значительно сокращен, если кандидат хорошо себя проявит)
- Перспективы карьерного роста
- Пятидневная рабочая неделя
- Компенсация мобильной связи
Метки
О компании «BAIKONUR MACHINERY COMPANY»
Наша задача принести пользу обществу через обеспечение рынка дорожно-строительной техники в Казахстане и странах СНГ качественным сервисом и техникой отвечающей высоким требованиям потребителя.
Мы определили ведущие принципы, которые направляют наш бизнес. Наша Компания “BAIKONUR MACHINERY COMPANY”, желающая:
- постоянно предвосхищать и превышать ожидания наших Клиентов и Поставщиков;
- быть первыми в определении, создании и завоевании возможностей на рынке;
- соответствовать требованиям законодательства во всех элементах бизнеса, природоохранной деятельности и безопасности труда;
- привлекать, развивать и сохранять людей – профессионалов высокого класса.
Наш коллектив-это группа единомышленников, в которой уважение, проактивность, открытость и ответственность перед обществом создают единство Компании.
Начиная с 2010 года компания “ BAIKONUR MACHINERY COMPANY” зарекомендовала себя как надежный партнер осуществляющий поставку экспортной дорожно – строительной техники в полном объеме ,точно и в срок.
За это время МЫ не только завоевали доверие Покупателей, расширили географию присутствия, но и сформировали основные постулаты корпоративной культуры, которым безукоризненно следуем.
Мы придерживаемся высоких стандартов работы в области продажи специализированной техники: подходы к работе с Клиентами, уровень ответственности, оперативность реакции на потребность Клиентов, внедрение современных технологий, современный документооборот.
МЫ не стоим на месте. МЫ развиваемся сами и развиваем Компанию.
Влиться в наши ряды может каждый, способный к динамичной интересной работе, взамен МЫ предлагаем достойную заработную плату, карьерный рост и интересную корпоративную жизнь.
Что МЫ хотим от сотрудника:
- Неустанно наращивая объёмы продаж наша Компания нуждается в сотрудниках, нацеленных на результат.
- Честность – один из принципов работы нашей Компании, которому все безоговорочно следуем. Нам доверяют множество Клиентов, МЫ сотрудничаем с известными поставщиками спецтехники и не можем их подвести.
- Умение работать в команде – залог общего успеха. Сообща можно преодолеть любые трудности и покорить крутые вершины.
Что МЫ даем сотрудникам:
- Престижную работу в уважаемой даже конкурентами Компании. Мы развили большую дилерскую сеть по Казахстану, осуществляем поставки в Россию и не собираемся останавливаться на достигнутом.
- Достойную заработную плату.
- Карьерный рост. Сегодня ты рядовой сотрудник завтра можешь стать руководителем.
- Уважение. Для нас любой человек – Личность.
- Интересную корпоративную жизнь и молодой амбициозный коллектив.
