компания skill hub обязанности: консультирование клиентов по модельному ряду, комплектациям, техническим характеристикам и преимуществам автомобилей. ...
Руководитель отдела (в образовании)
Описание вакансии
1. Управление проектом образования
Cоздание и организация учебного заведения для подготовки социальных лидеров
Разработка учебной программы для учебных заведений по подготовке социальных лидеров
Дальнейший скейлинг учебных заведений в других странах
Формирование цели, задач, сроков, бюджета и ресурсов проекта в соответствии со стратегическими целями
Разработка и актуализация проектных планы, дорожных карт и графиков реализации
Разработка KPI проекта и сотрудников, организация работы команды, распределение задач и контроль выполнения KPI
Выявление рисков, разрабатка и внедрение мер по их минимизации
Организация регулярного мониторинга статуса проекта и подготовка отчетности для руководства
Организация оценки эффективности реализованных задач проектов и формирование предложений по их улучшению
2. Операционная деятельность проекта
Организация и сопровождение операционной деятельности проекта
Реализация эффективной работы процессов, связанных с реализацией образовательной деятельности
Контроль выполнения операционных задач в установленные сроки
Организация межфункционального взаимодействия всех участников проекта (финансы, юридическое сопровождение, HR)
3. Межкомандное взаимодействие
Координация совместной работы команд
Обеспечение эффективной коммуникации между подразделениями и проектными командами
Участие в согласовании процессов и решений между заинтересованными сторонами
4. Управление рекрутингом студентов
Разработка стратегию привлечения студентов в соответствии со стратегическими целями проекта
Определение критериев отбора, целевых групп кандидатов и каналов привлечения
Выстраивание процесса отбора студентов, включая предварительный скрининг, собеседования, тестирование и финальный отбор
Контроль разработки стандартов оценки кандидатов и процедуры принятия решений
Обеспечение прозрачности, объективности и соблюдения внутренних регламентов при отборе
5. Организация процесса обучения студентов
Обеспечение эффективного и стандартизированного процесса обучения студентов с привлечением требуемых процедур и специалистов
Организация учебных помещений, учебных материалов, проживания в общежитии, питания студентов и процессов посещения мероприятий и возмещения транспортных расходов
Обеспечение единых стандартов и процедур для студентов и преподавателей, повышение прозрачности, справедливости и эффективности образовательного процесса
6. Управление маркетинговой стратегией
Организация в формировании и реализации маркетинговой стратегии
Координация разработки и актуализации бренд-позиционирования, коммуникационных сообщений и визуальной айдентики
Обеспечение соответствия маркетинговых и коммуникационных материалов стратегическим целям проекта
Координация работы по созданию, обновлению, наполнению и развитию официальных сайтови соц. сетей
Обеспечение согласованности маркетинговых коммуникаций с юридическими, образовательными и партнёрскими требованиями.
7. Взаимодействие с внешними партнёрами
Выстраивание и поддерживание долгосрочных отношений с университетами, школами, образовательными центрами, государственными органами, фондами и другими внешними организациями.
Контроль выполнение договорных обязательств и согласованных планов совместной работы
8. Документооборот и ответсвенность
Формальная юридическая ответственность за деятельность фонда.
Обеспечение соблюдение законодательства, нормативных актов и внутренних регламентов.
Контролирь оформления и подписания всех договоров, соглашений и официальных документов фонда
Носитель английского языка; Опыт открытия университетов; Составление программ, бюджетов, планов подготовки и проведения мероприятий; Проведение воспитательных мероприятий; Руководство деятельностью организаций образования; Навык профессионально-педагогического диалога; Организация и проведение семинаров; Планирование и организация учебно-воспитательного процесса; Планирование и проведение исследований образовательной среды; Адаптивность; Понимание бизнеса; Навык ведения переговоров; Компьютерная грамотность; Лидерство; Логическое мышление; Многозадачность;
