HR менеджер( SDN Construction )

Описание вакансии

компания "sdn construction"

обязанности:

• полный цикл подбора и адаптации сотрудников;

  построение и управление воронкой найма;

  формирование и реализация hr-стратегии компании;

  внедрение и развитие системы kpi;

  разработка должностных инструкций, регламентов и бизнес-процессов;

  работа с вовлечённостью, удержанием сотрудников и снижением текучести;

  hr-аналитика и подготовка отчётности для руководства;

  контроль соблюдения трудового законодательства рк;

  участие в развитии корпоративной культуры;

  урегулирование рабочих и конфликтных ситуаций внутри команды.

требования:

• опыт работы hr менеджером / hrbp / рекрутером от 3 лет;

  желательно опыт в строительстве или производстве;

  умение выстраивать hr-систему или трансформировать существующие процессы;

  сильные аналитические и управленческие навыки;

  самостоятельность, инициативность, ориентация на результат;

  навыки договорённостей, принятия решений и ответственности;

  хорошее знание трудового законодательства рк;

  свободное владение русским и казахским языками;

  опыт работы с ms office, crm, 1с, enbek.kz