Маркетолог( GRAND BUILDING GROUP KZ )

Описание вакансии

компания "grand building group kz"

трц jibek joly приглашает в команду маркетолога, который возьмет на себя комплексное управление маркетингом торгово-развлекательного центра, развитие бренда и увеличение посещаемости.

нам нужен не просто специалист по рекламе, а руководитель, который умеет выстраивать маркетинговую стратегию, управлять командой и подрядчиками, работать с арендаторами и оценивать эффективность маркетинга через конкретные показатели.

основные обязанности

• разработка и реализация маркетинговой стратегии трц jibek joly;

• формирование годового и ежемесячного маркетингового плана;

• планирование и контроль маркетингового бюджета;

• разработка мероприятий и рекламных кампаний, направленных на увеличение посещаемости трц;

• анализ трафика трц, эффективности рекламных каналов и маркетинговых активностей;

• организация сезонных кампаний, праздников, розыгрышей, фестивалей, детских и семейных мероприятий;

• разработка механик стимулирования посещаемости и повторных визитов;

• развитие и продвижение бренда трц jibek joly;

• ведение и развитие социальных сетей трц совместно с smm-командой;

• работа с блогерами, сми, городскими пабликами и лидерами мнений;

• постановка задач дизайнерам, smm-специалистам, фотографам, видеографам и другим подрядчикам;

• контроль качества рекламных и визуальных материалов;

• работа с арендаторами трц: совместные акции, кросс-маркетинг, рекламные кампании и мероприятия;

• разработка маркетинговых решений для увеличения продаж арендаторов;

• продвижение собственных развлекательных и ресторанных проектов трц;

• развитие рекламных возможностей внутри и на территории трц: led-экраны, лайтбоксы, промо-зоны, рекламные конструкции, брендирование и другие рекламные носители;

• поиск рекламодателей и партнеров, участие в коммерциализации рекламных площадей трц;

• разработка спонсорских и партнерских пакетов;

• мониторинг конкурентов и маркетинговой активности других трц астаны;

• анализ клиентской аудитории и потребительского поведения;

• подготовка регулярной отчетности для руководства по результатам маркетинговой деятельности;

• управление сотрудниками маркетингового отдела и внешними подрядчиками.

ключевые kpi

результат работы руководителя маркетинга будет оцениваться в том числе по следующим показателям:

• динамика посещаемости трц;

• эффективность рекламных кампаний;

• выполнение маркетингового календаря;

• рост охватов и вовлеченности digital-каналов;

• количество и качество проведенных мероприятий;

• вовлеченность арендаторов в совместные маркетинговые активности;

• привлечение партнеров и спонсоров;

• доход от рекламных площадей и маркетинговых интеграций;

• соблюдение утвержденного маркетингового бюджета.

требования

• опыт работы в маркетинге от 3 лет;

• опыт на руководящей позиции будет преимуществом;

• желателен опыт работы в трц, ритейле, horeca, entertainment, fmcg или крупных b2c-проектах;

• понимание специфики маркетинга торгово-развлекательных центров;

• опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий;

• практический опыт организации крупных мероприятий и рекламных кампаний;

• понимание digital-маркетинга, smm, таргетированной и контекстной рекламы;

• умение работать с маркетинговыми показателями, аналитикой и бюджетами;

• навыки переговоров с арендаторами, партнерами, рекламодателями и подрядчиками;

• умение одновременно вести несколько проектов и соблюдать сроки;

• сильные управленческие и организационные навыки;

• инициативность и ориентация на измеримый результат.

мы предлагаем

• работу в современном трц jibek joly в астане;

• возможность самостоятельно формировать и реализовывать маркетинговую стратегию трц;

• участие в развитии нового торгово-развлекательного проекта;

• возможность реализовывать крупные городские маркетинговые проекты и мероприятия;

• прямое взаимодействие с руководством трц;

• официальное трудоустройство;

• стабильную заработную плату;

• систему мотивации, привязанную к результатам работы;

• график работы: 5/2;

• место работы: г. астана, трц jibek joly.

кого мы ищем

нам нужен руководитель, который воспринимает маркетинг трц не как ведение социальных сетей и размещение рекламы, а как инструмент увеличения посещаемости, развития бренда, поддержки арендаторов и роста коммерческой эффективности трц.

если вы умеете превращать маркетинговые идеи в измеримый бизнес-результат — будем рады видеть вас в команде трц jibek joly.

Метки