Компания «Qazaq Stroy» является одним из крупнейших и надежных застройщиков в Казахстане, за плечами которого более чем 20-летний опыт в сфере строительства и более 2 млн. кв.м введённого в эксплуатацию жилья. Мы в ...

Обязанности:
1. Начисление заработной платы работникам в сфере общепита в программе 1с ЗУП версии 8.3
2. Проверка правильности отражения смен в табелях по всем кофейням
3. Проверка правильности отражения начислений и удержаний в табелях и сведениях по всем кофейням
4. Вывод итоговых сумм начислений и контроль утвержденного бюджета по начислениям
5. Своевременная фиксация превышений по начислениям и запрос пояснений по превышениям бюджета
6. Организация выплаты заработной платы на карточные счета работников, подготовка свифтов на выплату и реестров к оплате фин.отделу
7. Проверка всех начисленных налогов, подготовка к выплате, формирование свифтов и подготовка реестров на выплату налогов в установленные сроки фин.отделу
8. Закрытие периода выгрузка данных с программы 1С ЗУП версии 8.3 в базу 1С Бухгалтерия для Казахстана, сверка данных в двух базах.
9. Контроль за своевременным начислением больничных листов, отпускных, компенсаций при увольнении, правильная организация расчета при увольнении, не допущение переплат и не доплат.
10. Учет исполнительных листов по работникам.
11. Архивация зарплатных документов в рамках действующего законодательства.
12. Полный учет кадрового делопроизводства
- приемы (оформление всех документов на прием)
- увольнения (оформление всех документов на увольнение)
- формирование личных дел работников
- своевременная регистрация на сайте Енбек.кз
- размещение вакансий на сайте Енбек.кз
13. Архивация кадровых документов в рамках действующего законодательства (приказы, личные дела)
14. Консультация работников по кадровым и зарплатным вопросам.
15. Выполнение поручений вышестоящего руководства в рамках вашей должности и квалификации.
16. Самостоятельная сдача ФНО 200.00 подготовка налоговых регистров
17. Самостоятельная сдача статистических отчетов по участках заработная плата и кадровое делопроизводство.
18. Осуществлять учет заработной платы и кадрового делопроизводства в сети кофеен Marrone Rosso общая численность работников от 130 до 145 человек в месяц.
Требования:
1. Опыт работы в расчете заработной платы от 3-х лет
2. Отличные знания в области Трудового и Налогового законодательства РК
3. Уверенный пользователь в программах 1С ЗУП версии 8.3, 1С Предприятие для Казахстана версии 8.3
4. Внимательность к деталям аккуратность в расчетах и перечислениях
5. Ответственность, коммуникабельность, конфиденциальность, обеспечение сохранности персональных данных сотрудников.
Условия:
1. Официальное оформление согласно ТК РК
2. Стабильная выплата заработной платы

Marrone Rosso – это одна из ведущих кофеен Казахстана, работающая по западному стандарту (международная сеть кофеен).
Marrone Rosso – это уникальная атмосфера, часть современного городского стиля жизни, где наши гости заряжаются новыми впечатлениями.
Marrone Rosso – это прежде всего, конечно, отличный свежеваренный кофе. Мы сами готовим для своих гостей все блюда и выпечку прямо на месте после принятия заказа — на нас работает целая фабрика, где не покладая рук трудится множество людей.
Вакансия опубликована: 13 Октября 2026. Источник: HeadHunter. ID вакансии: #3812236
Вакансии, которые могут Вас заинтересовать
Компания «Qazaq Stroy» является одним из крупнейших и надежных застройщиков в Казахстане, за плечами которого более чем 20-летний опыт в сфере строительства и более 2 млн. кв.м введённого в эксплуатацию жилья. Мы в ...

Обязанности: • Управление операционной деятельностью сети кафе; • Внедрение и контроль стандартов сервиса, кухни и производственных процессов; • Анализ финансовых показателей, управление бюджетом и оптимизация затрат; • ...

Компания «Qazaq Stroy» является одним из крупнейших и надежных застройщиков в Казахстане, за плечами которого более чем 20-летний опыт в сфере строительства и более 2 млн. кв.м введённого в эксплуатацию жилья. Мы в ...

Обязанности: • Организация, полное ведение и контроль за бухгалтерским, налоговым, кадровым учетом организации • Обеспечение и выполнение правильного начисления и своевременного перечисления налоговых и других ...

Мы верим, что новое качество жизни можно нести через реализацию потенциала современных цифровых услуг. Мы первые третий год подряд по скорости и покрытию связи среди операторов Казахстана по версии Ookla. Мы также ...

