Обязанности: Активный поиск и привлечение новых клиентов в сегменте HoReCa (рестораны, кафе, бары, столовые, гостиницы, пищевые производства); Прямой выход ...
Оператор отдела продаж (телемаркетинг)
Описание вакансии
Привет! Мы — один из крупнейших партнёров Яндекс Taxi в Казахстане и ищем операторов колл-центра .
Обязанности:
- Исходящие звонки по готовой базе
- Консультирование клиентов по условиям компании
- Привлечение новых клиентов
Требования:
- Знание казахского и русского языков
- Грамотная устная речь
- Желание общаться с клиентами и зарабатывать
- Опыт не обязателен — всему научим
- Стабильная заработная плата: оклад +%, в среднем 200 000 т в месяц
- Гибкий график работы: смены по 4, 6 или 8 часов, 5/2, плавающие выходные
- Обучение и поддержку на старте
Мы научим тебя всему с нуля
Если ты хочешь работать и быть частью большой команды — оставляй отклик, мы обязательно с тобой свяжемся!
Метки
О компании «Ресурс Плюс KZ»

ТОО "РЕСУРС ПЛЮС KZ"
Мы ежедневно улучшаем качество сервиса для наших водителей.
Стабильная Компания с дружным коллективом, внутренним карьерным ростом и прозрачной системой мотивации.
Наши ценности:
1. Вызывать «вау!»-чувство качеством обслуживания.
Мы ждем, чтобы каждый сотрудник участвовал в доставке «вау!»-чувства. Независимо от того, взаимодействуете ли вы с коллегами или партнерами.
2. Принимать и поощрять изменения.
Если вы не готовы к переменам, возможно, вы не совсем подходите для нашей Компании.
3. Творчески и нешаблонно мыслить.
Мы хотим, чтобы никто не боялся рисковать и совершать ошибки, потому что, если люди не ошибаются, это значит, что они не развиваются.
4. Приветствовать рост и обучение.
Мы верим, что у каждого сотрудника потенциал намного выше, чем он предполагает. Наша цель — помочь этому потенциалу раскрыться.
5. Строить открытые и честные взаимоотношения посредством обмена информацией.
Мы ценим прочные связи со всеми: с руководителями, подчиненными, клиентами (как внешними, так и внутренними), деловыми партнерами и коллегами.
6. Создавать позитивный командный дух и семейную обстановку.
Мы одновременно и команда, и семья. Мы хотим создавать дружественную и теплую атмосферу. Мы поощряем разнообразие мыслей, мнений и точек зрения.
7. Быть увлеченными и решительными.
Увлеченность — это горючее, которое движет вперед и компанию, и нас самих. Мы ценим увлеченность, решительность, упорство и понимание срочности задачи. Мы действуем с воодушевлением, потому что верим в то, что делаем, и в то, куда двигаемся.
Добро пожаловать в команду!



