Специалист по активации Идеальный магазин молочной категории в канале ТТ

Описание вакансии

компания "pepsico central asia (пепсико центральная азия)"

• поддержка внедрения методологии сегментации perfect store и принципов приоритизации торговых точек в канале традиционной торговли.
• ведение баз данных сегментации, классификации торговых точек и инструментов приоритизации для обеспечения точного планирования исполнения.
• мониторинг соответствия стандартам perfect store, выявление пробелов в исполнении и возможностей для улучшения.
• координация ежемесячного планирования задач sdo и отслеживания kpi для команд продаж канала традиционной торговли.
• сбор и консолидация обратной связи от команд продаж, а также подготовка рекомендаций по улучшению процессов и инструментов исполнения.
• анализ тенденций эффективности perfect store, результатов соблюдения стандартов и показателей исполнения kpi по всему каналу.
• мониторинг показателей эффективности категории, дистрибуции, ассортимента, представленности продукции и качества исполнения в торговых точках.
• участие в ежегодной оценке зрелости и эффективности программы perfect store и разработке планов по ее совершенствованию.
• содействие в разработке аналитических инструментов и бизнес-решений для повышения эффективности канала и качества исполнения.
• поддержка подготовки бизнес-кейсов и рекомендаций на основе коммерческой аналитики и результатов полевого исполнения.
• поддержка регулярных процессов управления показателями perfect store: анализ kpi, разработка корректирующих действий и контроль их выполнения.
  
  активация программы perfect store:
• поддержка разработки и реализации блока perfect store в рамках годового операционного плана (annual operating plan, aop) для канала традиционной торговли.
• подготовка и сопровождение расчетов ключевых драйверов роста (building blocks), прогнозов и ежемесячных обновлений по основным kpi программы perfect store.
• мониторинг достижения целевых показателей канала, включая:уровень оснащенности торговым оборудованием;проникновение ассортимента mhl;соответствие стандартам perfect store.
• отслеживание прогресса реализации инициатив, соблюдения сроков, бюджета и выполнения ключевых этапов проектов.
• подготовка коммуникационных материалов, информационных пакетов и отчетов по исполнению для команд продаж и руководства.
• координация ежегодных процессов, связанных с:установкой торгового оборудования и мониторингом его эффективности;подготовкой и внедрением планограмм.
• выявление ключевых выводов и лучших практик, а также подготовка рекомендаций для дальнейшего совершенствования программы.
• поддержка внедрения мероприятий по оптимизации на основе анализа результатов и показателей эффективности.

• опыт работы от 2 до 4 лет в областях продаж, трейд-маркетинга, категорийного менеджмента, коммерческой эффективности (commercial excellence), планирования спроса (demand planning), бизнес-аналитики или других коммерческих функциях.
• опыт работы с программами по повышению качества исполнения продаж, отчетностью или инициативами в области трейд-маркетинга.
• опыт участия в кросс-функциональных проектах и управления несколькими приоритетными задачами одновременно.
• сильные аналитические способности и уверенные навыки работы с числовыми данными.
• опыт работы с большими массивами данных и подготовки отчетности по показателям эффективности.
• развитые навыки организации работы и координации проектов.внимательность к деталям и способность работать в условиях жестких сроков.
• навыки решения проблем и аналитическое мышление.
• эффективные коммуникативные навыки и навыки подготовки и проведения презентаций.
• способность эффективно взаимодействовать с различными подразделениями и международными командами.
• самостоятельность, инициативность и ориентация на непрерывное совершенствование процессов.
• ориентация на результат, высокий уровень ответственности и дисциплина в реализации задач.

• работа в международной компании с развитыми корпоративными ценностями и стандартами.
• официальное оформление в штат компании.
• стабильная заработная плата, ежегодное повышение заработной платы по результатам работы.
• расширенный соц. пакет: дмс, страхование жизни, компенсация сотовой связи.
• корпоративное обучение.
• возможность развития в рамках компании.

Метки