Специалист по охране труда и технике безопасности
от 700000 тенге
Описание вакансии
Специалист по охране труда и техники безопасности (HSE)
Компания «АВАНТА Казахстан» приглашает в свою команду амбициозного и ответственного Специалиста по охране труда (ведётся подбор на два крупных производственных проекта).
Локации и объекты:
- Основной офис / Базовый объект: район ГРЭС (крупное международное табачное производство).
- Второй объект: район Ынтымак (международное пищевое производство / пищевая промышленность).
- Предполагается регулярная мобильность и перемещение между двумя объектами.
Обязанности:
- Осуществление контроля за соблюдением действующего законодательства, инструкций, международных стандартов и нормативов в области охраны труда на двух объектах;
- Проведение вводных инструктажей, контроль за своевременным и правильным проведением инструктажей на рабочих местах;
- Участие в разработке инструкций, стандартов и положений по направлению «Охрана труда и пожарная безопасность» (HSE);
- Участие в оценке рисков на рабочих местах и разработке мер по управлению ими;
- Организация и координация регулярных медицинских осмотров для персонала;
- Организация и контроль обеспечения работников средствами индивидуальной защиты (СИЗ);
- Разработка планов и программ мероприятий по обеспечению и улучшению безопасных условий труда;
- Выявление нарушений, оформление предписаний, заполнение чек-листов по результатам регулярных обходов территорий.
Требования:
- Высшее профильное образование («Безопасность технологических процессов и производств», «Техносферная безопасность» или смежные специальности);
- Желателен опыт работы специалистом по ОТ на производственных предприятиях (готовы рассматривать кандидатов с минимальным опытом, но с высокой мотивацией и крепкой базовой подготовкой);
- Хорошее знание нормативных и законодательных документов в области ОТ в разрезе последних изменений законодательства РК;
- Высокая мобильность, энергичность, готовность к динамичному темпу работы и желание развиваться;
- Умение работать в команде и выстраивать коммуникацию с производственным персоналом.
Условия:
- Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
- Стабильная и своевременная заработная плата;
- Предоставление питания