компания skill hub начальник смены ото цеха окраски обязанности: организация работы сменного персонала отдела технического обслуживания оборудования (ото), ...
Рабочий в цех
Описание вакансии
Предприятие занимается переработкой лома черных металлов и выплавкой стальной заготовки.
Наша компания существует на рынке уже более 15 лет. На сегодняшний день является одним из наиболее динамично развивающихся предприятий. В 2016 году была проведена реконструкция предприятия. Современное модернизированное оборудование позволяет нам увеличить объемы производства и улучшить условия труда работников. Немаловажное значение уделяется социальному обеспечению сотрудников завода.
На данный момент, требуются работники в Электросталеплавильный цех. Мы приглашаем перспективных, целеустремленных людей готовых учиться и развиваться на промышленном предприятии. Предоставляется обучение (стажировка оплачиваемая), опыт работы не обязателен.
У нас вы получите:
- Перспективную работу
- Стабильный доход
- Карьерный рост
- Дружный коллектив
Все что от вас требуется это:
- Желание работать и зарабатывать
- Ответственность
- Целеустремленность
- Сменный график работы (по 12 часов день/ночь, 2 выходных);
- Бесплатное обучение;
- Питание за счет предприятия в своей столовой;
- Бесплатная развозка сотрудников (до с. Жетыген);
- Предоставление спец. одежды;
- Дополнительные отпуска (36к.д.);
- Карьерный рост;
- Официальное трудоустройство.
Метки
О компании «КазФерроСталь»

ТОО «КазФерроСталь» существует с марта 1995 года.
В марте 2004 года была ведена в эксплуатацию первая очередь комплекса ТОО «КазФерроСталь» по металлургической переработке лома и отходов низколегированных черных металлов с выпуском готовой продукции в промышленной зоне города Алматы.
В 2009 году запущен среднесортный стан горячего проката. Проект выполнен на высоком технологическом уровне в соответствии с экономическими тенденциями развития современной мировой металлургии.
Особое внимание на предприятии уделяется вопросам безопасности труда и воздействия на окружающую среду. При строительстве завода и монтажных работах учитывались все требования, предъявляемые к металлургическому производству.
Технологические линии завода оснащены современными очистительными установками. Проводимые органами охраны окружающей среды ежеквартальные экспертизы указывают на 100% эффективность производимой очистки.
ТОО « КазФерроСталь» имеет сертификат ISO 14001:2004 «Система экологического менеджмента, ISO 14001:2004 «Система управления качеством».
На всех производственных звеньях работает высококвалифицированный рабочий персонал и инженерно–технический состав. Общий штат сотрудников составляет 500 человек.
Металлургический комплекс ТОО «КазФерроСталь» оборудован:
- системы теплоснабжения;
- системы энергоснабжения;
- системы оборотного водоснабжения;
- станция компрессорного давления;
- станция по производству кислорода;
- транспортную инфраструктуру, подъездные автомобильные и железнодорожные пути;
- здания и сооружения для размещения производственного и административного персонала;
- электросталеплавильный цех с шихтовым двором;
- ремонтно-механический цех;
- автотранспортный цех;
- складские помещения.
Условия для персонала компании. На территории завода действует круглосуточный медицинский центр. Работники получают бесплатное лечебно-профилактическое питание, молоко. Действует развозка. Высокий карьерный рост.
Миссия
Закрепление за собой статуса высокоэффективного метало- производящего предприятия Республики Казахстан.
Цель компании
Стратегическая цель компании - стать эффективным, высокорентабельным, отечественным производителем горячекатаных простых фасонных профилей общего назначения и специализированных сложных фасонных профилей отраслевого назначения.
Предвидение
Выпускать продукцию на уровне мировых компаний
Успешно конкурировать на мировом рынке.
Продукция
Основным видом продукции является: непрерывно-литая заготовка размером (120*120, 100*100, длиной 6м).
ТОО «КазФерроСталь» имеет возможность реализовывать электроэнергию и кислород сторонним организациям.
