Администратор торгового зала в автосалон Автосалон приглашает в команду администратора торгового зала. Если вы коммуникабельны, внимательны к деталям, умеете ...
Торговый представитель Теle2 - Altel
Описание вакансии
Присоединяйтесь к нашей команде и станьте лицом Теle2 - Altel в вашем регионе!
Мы ищем энергичного и целеустремленного Территориального представителя, который поможет нам продвигать наши продукты и услуги на рынке. Если вы обладаете отличными коммуникативными навыками и стремитесь к развитию в сфере продаж, эта вакансия для вас!
Условия оплаты:
Конкурентоспособная заработная плата с ежемесячными выплатами.
Дополнительные премии за выполнение и перевыполнение планов продаж.
График работы:
Полная занятость с графиком 5/2.
Рабочий день с 8-часовым графиком.
Обязанности:
Продажа сим-карт и других телекоммуникационных продуктов компании.
Развитие и поддержание долгосрочных отношений с клиентами.
Проведение презентаций и переговоров с потенциальными клиентами.
Анализ рынка и конкурентной среды.
Выполнение планов продаж и отчетность о проделанной работе.
Требования:
Категория прав «В» и личный автомобиль (т.к есть маршруты по области)
Опыт работы в продажах (Приветствуется)
Отличные коммуникативные и презентационные навыки.
Умение работать в команде и самостоятельно.
Готовность к обучению и развитию в сфере телекоммуникаций.
Преимущества работы у нас:
Социальный пакет
Возможность карьерного роста и профессионального развития.
Скидки на продукцию компании.
О компании: Теle2 - Altel — это динамично развивающаяся компания в сфере телекоммуникаций . Мы ценим наших сотрудников и стремимся создать комфортные условия для их работы и развития. Присоединяйтесь к нам и станьте частью нашей успешной команды!
Метки
О компании «Актобе DOM FASAD»

Официальный дистрибьютор Tele2 и Altel. Специализируемся на реализации SIM-карт, 4G/5G модемов и роутеров и телекоммуникационного оборудования.
Развиваем сеть продаж и обеспечиваем качественный клиентский сервис.
Продвижение услуг связи и абонентских решений на рынке Казахстана.




