Маркетолог( Bisam Central Asia )

Описание вакансии

компания "bisam central asia"

bisam central asia — это про стратегическое мышление, точность и влияние на реальные бизнес-решения. уже более 29 лет мы помогаем крупным компаниям и государственным организациям принимать взвешенные решения на основе маркетинговых и социологических исследований.

мы не просто собираем данные — мы превращаем их в стратегии.

вы будете работать на стыке аналитики, стратегии и коммуникации, напрямую влиять на развитие компании и её позиционирование на рынке.

чем предстоит заниматься:

• разработка и реализация маркетинговой стратегии.
• анализ рынка, конкурентов и потребителей.
• сбор и анализ клиентской обратной связи.
• разработка инструментов привлечения клиентов (b2b).
• поддержка продаж и участие в формировании воронки.
• отслеживание трендов и внедрение новых инструментов.
• аналитика эффективности маркетинга и ведение отчетности.

кого мы ищем:

• специалиста с образованием в сфере маркетинга / социологии / pr / рекламы.
• опыт работы от 3 лет в b2b-маркетинге, консалтинговой, исследовательской или другой сфере профессиональных услуг будет преимуществом.
• с пониманием воронки продаж и клиентского пути.
• с навыками анализа и структурного мышления.
• с грамотной устной и письменной речью.
• с инициативностью и желанием влиять на результат.
• знание английского языка.
• казахский язык буде преимуществом.

что вы получите:

???? финансы и стабильность

• конкурентная заработная плата + возможность роста дохода.
• прозрачная система роста дохода.
• официальное трудоустройство.

???? развитие и рост

• наставничество от опытных специалистов.
• возможность участвовать в стратегических проектах.
• обучение и развитие за счёт компании (курсы, тренинги).
• доступ к уникальной экспертизе в исследованиях.

???? интересная работа

• работа с крупными клиентами и значимыми проектами.
• влияние на реальные бизнес-решения.
• возможность реализовывать свои идеи.

???? комфорт и атмосфера

• уютный офис в центре города (ауэзова / жамбыла).
• дружелюбная и поддерживающая команда.
• открытая коммуникация с руководством.

???? дополнительные плюшки

• 28 календарных дней отпуска.
• дополнительный выходной каждый квартал.
• гибкий подход к рабочим процессам.
• корпоративные мероприятия и тимбилдинги.
• премии по результатам работы.
• поддержка в адаптации и комфортный онбординг.
• возможность предлагать и внедрять свои инициативы.
• лояльное отношение к work-life balance.

Метки