Обязанности: выполнять все поручения Мастера мебельного цеха готовить материалы, детали мебельной продукции помогать в изготовлении продукции Мастеру Цеха ...
Помощник Генерального директора
Описание вакансии
компания "штадлер казахстан"
обязанности:- работа с документацией: подготовка, согласование и направление на подпись.
- ведение протоколов собраний, контроль исполнения решений.
- подготовка отчетов, презентаций и аналитических материалов.
- организация встреч, переговоров, корпоративных мероприятий и приема делегаций.
- ведение календаря и расписания генерального директора.
- организация командировок: бронирование билетов, гостиниц, оформление документов.
- работа с переводческими агентствами и координация перевода документации.
- взаимодействие с государственными органами.
- обработка входящих звонков, писем, проведение информационного поиска.
- исполнение прямых поручений руководителя.
- высшее образование (экономика, менеджмент, юриспруденция, делопроизводство или смежные направления);
- опыт работы в делопроизводстве юридических лиц;
- умение работать в команде;
- знание основ договорной работы (авр, счета, заключение договоров, анализ и выбор поставщиков);
- владение системами электронного документооборота (желательно documentolog);
- уверенное владение microsoft word, excel, powerpoint, outlook (обязательно);
- английский язык на уровне c1 (обязательно);
- знание казахского языка (обязательно);
- знание немецкого или китайского языка (приветствуется).
ключевые показатели эффективности
- способность работать в режиме многозадачности;
- умение работать в команде;
- ответственность и высокая исполнительность;
- организованность и умение работать с большим объемом информации;
- аналитическое мышление и внимательность к деталям;
- коммуникабельность, умение вести переговоры;
- преданность интересам компании и соблюдение конфиденциальности.
условия:
- длительность испытательного срока 3 месяца
- квартальный и годовой бонусы
- 13-ая заработная плата
- оплачиваемый отпуск длительностью 28 календарных дней
- мат помощь к трудовому отпуску;
- организация обучения для сотрудников (языковые курсы, профессиональные и прочие курсы);
- служебный телефон и ноутбук;
- корпоративный транспорт (за счет работодателя согласно маршрута развозки)
- корпоративные мероприятия
- медицинское страхование
- комплексные обеды




