Преимуществом в нашей компании является программа обучения специалистов, основанная на курсах водоподготовки, разработанные на базе Национального ...
Главный инженер ИБ по промышленной кибербезопасности
Описание вакансии
Обязанности:
- Осуществлять непрерывный мониторинг промышленных сетей с использованием специализированных OT-систем обнаружения (Claroty, Nozomi Networks, Dragos), анализировать алерты и аномалии. • Поддерживать актуальность реестра OT-активов: инвентаризация PLC, HMI, SCADA-серверов, промышленных коммутаторов и контроллеров с классификацией по уровню критичности.
- Проводить технические проверки конфигурации OT-систем на соответствие требованиям ISA/IEC 62443 и внутренним стандартам безопасности KAZ Minerals.
- Реализовывать технические меры сегментации промышленных сетей: настройка firewall-правил, VLAN, ACL на промышленных коммутаторах под руководством Руководитель направления промышленной кибербезопасности (CISO-002).
- Участвовать в реагировании на OT-инциденты: первичный сбор доказательств, изоляция скомпрометированных сегментов по инструкциям Руководитель направления промышленной кибербезопасности (CISO-002).
- Управлять процессом патч-менеджмента OT-систем: координация с производственными командами для безопасного внедрения обновлений безопасности в периоды плановых остановок.
- Взаимодействовать с технологами и автоматизаторами площадок для обеспечения соблюдения политик OT-безопасности при эксплуатации и обслуживании оборудования.
- Проводить обучение и инструктажи операторов и технологов площадок по вопросам промышленной кибербезопасности.
- Документировать конфигурации систем безопасности, изменения в OT-инфраструктуре и технические мероприятия по обеспечению ИБ.
- Участвовать в согласовании технических требований к кибербезопасности при закупке нового промышленного оборудования и ПО.
- Поддерживать работоспособность технических средств OT-мониторинга (сенсоры, коллекторы данных, агенты), устранять технические неисправности.
- Подготавливать технические отчеты по результатам аудитов и мониторинга OT-систем для Руководитель направления промышленной кибербезопасности (CISO-002).
- Высшее техническое образование (автоматизация производства, электроника, приборостроение или информационные технологии). Профессиональные сертификаты: GICSP (Global Industrial Cyber Security Professional) или CompTIA Security+ с опытом в OT-среде; курс по промышленной кибербезопасности (SANS ICS410, Claroty Academy или эквивалент) - преимущество.
- Технические знания: промышленные протоколы (Modbus, Profibus, OPC-UA, EtherNet/IP); SCADA-системы (Aveva InTouch/System Platform, WinCC, Ignition); PLC (Siemens S7, Allen-Bradley); системы мониторинга OT-сетей (Claroty, Nozomi Networks или Dragos); основы сетевой безопасности (firewall, IDS); базовые навыки сетевого анализа (Wireshark). Уровень НРК/ОРК ИКТ: 6.
- Опыт: от 2–3 лет в области автоматизации производства, промышленных сетей или смежной технической области с компонентой ИБ.
- Опыт работы на горнодобывающих или производственных предприятиях - существенное преимущество.
- Языки: русский - свободно; казахский - преимущество для площадок; английский - B1 (техническая документация).
Метки
О компании «KAZ Minerals Management»

О компании:
KAZ Minerals – крупнейший производитель меди в Казахстане, компания с высоким потенциалом роста, ориентированная на развитие масштабного низкозатратного производства карьерного типа. Мы также производим значительные объемы других металлов в виде попутной продукции, в том числе золота, серебра и цинка.
Сегодня Группа KAZ Minerals – это:
- ТОО «KAZ Minerals Management» – «корпоративный центр» Группы, компания, оказывающая управленческие услуги производственным предприятиям;
- Актогай, рудник открытого типа в Восточном Казахстане;
- Бозшаколь, рудник открытого типа в Павлодарской области;
- три рудника в Восточном Казахстане: Артемьевский, Орловский, Иртышский;
- две обогатительные фабрики в Восточном Казахстане: Николаевская, Орловская;
- медно-золотой рудник Бозымчак в Кыргызстане.
Проекты развития Группы – месторождение Коксай в Алматинской области Республики Казахстан и Баимская лицензионная площадь в Чукотском автономном округе Российской Федерации. Оба проекта находятся на стадии технико-экономического обоснования.
Мы стремимся предоставлять условия для безопасного труда, реализации профессиональных талантов и амбиций для наших сотрудников, число которых на сегодняшний день около 14 000 человек.
Безопасность и здоровье наших работников и подрядчиков – наш главный приоритет!
Наша цель:
Обеспечение ценности для акционеров при соблюдении социальных обязательств перед сотрудниками, окружающей средой и местным населением.
Наша задача:
Быть ведущей компанией, занимающейся разработкой и эксплуатацией крупномасштабных, низкозатратных медных рудников.
Наша стратегия:
- РЕАЛИЗАЦИЯ КРУПНЫХ ПРОЕКТОВ РОСТА
Мы стремимся брать на себя проекты роста, у которых потенциал обеспечит высокую доходность по инвестициям, включая также проекты расширения существующих активов и новых проектов по разработке месторождений
- БЫТЬ СОЦИАЛЬНО ОТВЕТСТВЕННЫМ ПРОИЗВОДИТЕЛЕМ
KAZ Minerals следует принципам высокой социальной ответственности бизнеса при расширении своей производственной деятельности в местах разработки природных ресурсов и прикладываем всевозможные усилия для создания благоприятных условий при взаимодействии
с ключевыми заинтересованными сторонами
- ОПТИМИЗАЦИЯ СУЩЕСТВУЮЩИХ АКТИВОВ
Улучшение техники безопасности и охраны труда, повышение производительности и поддержание низких операционных расходов и капитальных затрат на поддержание производства
- ИСПОЛЬЗОВАНИЕ ПРЕИМУЩЕСТВ ДОСТУПА К РЕСУРСАМ ЦЕНТРАЛЬНОЙ АЗИИ
Мы ищем новые возможности освоения природных ресурсов, концентрируя особое внимание на медных активах в Казахстане и странах СНГ
Наши ценности:
- Командная работа
- Честность
- Безопасность
- Долгосрочная эффективность
- Профессиональное развитие
Бозшаколь
- Расположен в Павлодарской области
- Производство началось в феврале 2016 г.
- Выход на проектную мощность состоялся 1 июля 2017 г.
- Срок эксплуатации – свыше 40 лет.
- Количество работников: более 1 500 чел.
- Основная и попутная продукция: медный концентрат, золото, серебро, молибден
- Тип рудника: открытая добыча (карьер)
Актогай
- Расположен в Восточно-Казахстанской области
- Основная и попутная продукция: медный концентрат, катодная медь
- Производство началось в декабре 2015 г.
- Выход на проектную мощность состоялся 1 октября 2017 г.
- Оставшийся срок эксплуатации рудника – около 25 лет
- Количество работников: более 2 000 чел.
- Тип рудника: открытая добыча (карьер)
Проект расширения Актогайского ГОКа
- 21 декабря 2017 года Совет Директоров утвердил строительство второй обогатительной фабрики
- Производство на новой ОФ начнется во второй половине 2021 года
Востокцветмет
- Включает в себя три производственных комплекса – Орловский, Иртышский и Артемьевский
- Включает в себя филиал ТОО «ВостокАвтоТранс»
Орловский производственный комплекс:
Орловская шахта
- Располагается в п. Жезкент
- Основная и попутная продукция – медь, золото, серебро и цинк
- Ввод в эксплуатацию состоялся в 1977 г.
- Вхождение в состав компании состоялось в 1996 г.
- Срок эксплуатации определен до 2026 г.
- Тип рудника – подземный
Орловская обогатительная фабрика
- Ввод в эксплуатацию состоялся в 1988 г.
- Вхождение в состав компании состоялось в 1996 г.
Иртышский производственный комплекс:
Иртышский рудник
- Располагается в п. Алтайский
- Основная и попутная продукция – медь, золото, серебро и цинк
- Введен в эксплуатацию в 1964 г.
- Вхождение в состав компании состоялось в 1999 г.
- Срок эксплуатации определен до 2025 г.
- Тип рудника – подземный
Артемьевский производственный комплекс:
Артемьевская шахта
- Располагается в п. Усть-Таловка
- Основная и попутная продукция – медь, золото, серебро и цинк
- Ввод в эксплуатацию состоялся в 2005 г.
- Вхождение в состав компании состоялось в 1996 г.
- Срок эксплуатации определен до 2036 г.
- Тип рудника – подземный
Николаевская обогатительная фабрика
- Ввод в эксплуатацию состоялся в 1980 г.
- Вхождение в состав компании состоялось в 1997 г.
Строительство Артемьевского рудника (вторая очередь)
- Располагается в п. Усть-Таловка
- Добыча первой руды состоялась в 2018 г.
- Срок эксплуатации определен до 2034 г.
- Численность персонала – около 1100 чел.
«ВостокАвтоТранс»
- Филиал ТОО «Востокцветмет» - «ВостокАвтоТранс» образован в мае 2015 года
- Является структурным подразделением ТОО «Востокцветмет».
- Филиал осуществляет пассажирские перевозки, грузоперевозки, оказывает услуги предоставления спецтехники, легкового транспорта.
- В состав Филиала входит три участка, это Шемонаихинский транспортный участок, Белоусовская автоклонна (с учетом колонны легкового транспорта г. Усть-Каменогорск), Жезкентская автоколонна.
- Численность персонала составляет 474 человека из них 298 человек – это водители транспортных средств.
Бозымчак
- Расположен в Республике Кыргызстан, Джалап-Абадская область, Ала-Букинский район
- Основная и попутная продукция: медь, золото, серебро
- Вхождение в состав компании состоялось в 2008 г.
- Срок эксплуатации определен до 2029 г.
- Количество работников: 1 180 чел.
- Тип рудника: открытый
Коксай
- Медное месторождение Коксай находится в 234 км от Алматы, рядом с развитой инфраструктурой.
- Планируетcя добывать медь, золото, серебро и молибден.
- 27 февраля 2014 года Группа объявила о приобретении месторождения Коксай.
- Срок эксплуатации составляет более 20 лет.
- Один из крупных проектов по расширению производства Группы KAZ Minerals.
- Проект находится на стадии завершения оценочных работ.
Месторождение Песчанка
- Расположено в пределах Баимской лицензионной площади, Чукотском автономном округе Российской Федерации
- Планируется создание крупномасштабного низкозатратного горно-обогатительного комплекса по производству меди на базе рудника открытого типа.
- Медный проект Баимская был приобретен Группой 02 августа 2018г.
- Эксплуатация рудника будет составлять около 25 лет.
- Является одной из крупнейших в мире неосвоенных медных площадей
- Реализация проекта Баимская позволит Группе продолжить высокую траекторию роста, добавив в портфель Группы крупномасштабный, долгосрочный актив.
- Баимская представляет собой редкую возможность для обеспечения роста добавленной стоимости, используя доказанные способности KAZ Minerals по развитию крупных медных проектов в странах СНГ.
Почему мы?
- Наше глобальное видение – обеспечить отсутствие дискриминации по признаку возраста, пола, расы, национальности или этнического происхождения, семейного положения, религии, языка, политических убеждений, сексуальной ориентации, беременности, материнства / отцовства, инвалидности
- Мы гарантируем, что сотрудники имеют равный доступ к обучению и другим возможностям карьерного роста, соответствующим их опыту и способностям
- В соответствии с нашими ценностями мы отбираем, нанимаем и продвигаем лучшего кандидата на роль
- Мы заботимся об условиях труда и проживания наших сотрудников, обеспечивая комфортными средствами индивидуальной защиты, фокусируясь на благоустройстве производственных площадок и быта сотрудников
- Мы предоставляем обучение сотрудников и безопасную работу
- Мы заботимся о здоровье не только наших сотрудников, но и их семей
- Мы стремимся обеспечить нашим сотрудникам справедливое вознаграждение и стимулировать соблюдение техники безопасности и производительность
- Мы противодействуем взяточничеству и коррупции
- Мы уважаем право на свободу объединения в профсоюзы
- Мы прилагаем все усилия для достижения нулевого травматизма и минимального ущерба для окружающей среды.
- Мы уделяем большое внимание управлению рисками на всех уровнях и этапах деятельности Компании с применением наилучших инструментов и методов.
Стань частью команды KAZ Minerals!



