Стропальщик-оператор

Описание вакансии

компания "dss"

обязанности:

• обеспечивает безаварийную и надежную работу вверенного ему оборудования, и его правильную эксплуатацию.
• осуществляет технический надзор за состоянием рабочего инструмента и стропов.
• осуществляет строповку и увязку простых изделий, деталей и других аналогиных грузов для подъема, перемещения и укладки.
• осуществляет строповку и увязку грузов средней сложности, грузов, изделий, деталей и узлов, подмостей и других монтажных приспособлений и механизмов, а также аналогичных грузов для их подъема, перемещения и укладки.
• осуществляет строповку и укладку грузов (длиною свыше 6 м), изделий, деталей и узлов, требующих повышенной осторожности, технологического оборудования и связанных с ним конструкций , изделий, узлов, машин и механизмов непосредственно при стапельной и секционной сборке и разборке, а также при сборке и разборке машин, аппаратов, конструкций сборных элементов зданий и сооружений и аналогичных сложных грузов массой до 5 т для их подъема, монтажа, перемещения и укладки
• производит заплетку концов стропов и выбор стропов в соответствии с массой и родом грузов
• участвует в проверке погрузо-разгрузочного оборудования на техническую точность, в установлении оптимальных режимов работы оборудования, способствующих его эффективному использованию.
• обеспечивает соблюдение правил и норм охраны труда, требований экологической безопасности при производстве всех работ по погрузке-разгрузке.
• поддерживает и выполняет документацию смк компании.
• при отсутствии грузоподъемных операций поддерживает чистоту и порядок на причалах, базе, трубной площадке.
• осуществляет работы по очистке территории базы, причала от травы.
• проходит тренинги и обучения, предлагаемые и организуемые работодателем и необходимые для выполнения работником своих профессиональных функций, предусмотренных данной должностной инструкцией и трудовым договором

требования:

• на должность стропальщика - оператора назначается лицо, достигшее 18 лет, без медицинских противопоказаний к физической работе.

условия:

• срочный трудовой договор сроком на 5 календарных дней
• дата начала работы: по факту возникновения потребности
• работник может быть привлечен к выполнению работы, в том числе в период нахождения на межвахтовом отдыхе