Группа Компаний «Сладкая Сказка» - российский производитель кондитерских изделий с 35-летней историей. Наши преимущества: Собственное российское производство; ...
Юрист по договорной работе
Описание вакансии
Обязанности:
- Подготовка, составление и юридическая проверка договоров (купли- продажи, аренда, поставка, оказание услуг, перевозка, экспедирование и др.).
- Подготовка дополнительных соглашений, приложений, протоколов разногласий, актов и других юридических документов.
- Проверка договоров на соответствие законодательству РК и интересам компании.
- Ведение договорной работы: согласование условий с руководством и контрагентами, контроль подписания и сроков действия договоров.
- Подготовка официальных писем, уведомлений, претензий и ответов на обращения контрагентов.
- Проверка учредительных и регистрационных документов контрагентов.
- Работа с ЭЦП, электронным документооборотом и внутренними документами компании.
- Контроль наличия и правильности оформления первичных и сопутствующих документов по договорам.
- Ведение реестра договоров и контроль сроков их исполнения.
- Консультирование сотрудников по юридическим вопросам, возникающим в текущей деятельности компании.
- Участие в разработке и актуализации шаблонов договоров и внутренних документов.
- Работа с законодательством Республики Казахстан и отслеживание изменений, влияющих на деятельность компании.
- Высшее юридическое образование.
- Опыт работы юристом от 1–3 лет.
- Хорошее знание гражданского и договорного законодательства РК.
- Умение самостоятельно составлять и анализировать договоры.
- Грамотная письменная и устная речь.
- Внимательность к деталям, ответственность и аккуратность при работе с документами.
- Уверенный пользователь MS Office (Word, Excel).
- Умение работать с большим объемом документов.
- Навыки деловой переписки.
- Умение самостоятельно находить и применять нормы законодательства.
- Судебная практика не требуется.
- Официальное трудоустройство по ТК РК.
- Пятидневная рабочая неделя.
- Работа в офисе.
- График: 5/2, с 09:00 до 18:00.
- Стабильная заработная плата.
- Испытательный срок — согласно законодательству РК.
- Работа в стабильной компании.
- Профессиональное развитие и возможность расширения зоны ответственности.
- Работа в дружном коллективе.



