Менеджер по продажам B2B
от 380000-1000000 тенге
Мы — группа компаний AGROTOP, крупный дистрибьютор аграрной продукции и владелец собственного производства WAT по выпуску биологических средств защиты ...
Старший менеджер Отдела по работе с проблемными займами
Описание вакансии
Обязанности:
- Осуществление мероприятий по возврату проблемной задолженности на стадиях досудебного, судебного взыскания и исполнительного производства.
- Проведение переговоров и встреч с должниками по проблемным залоговым и беззалоговым займам.
- Подготовка и ведение официальной переписки с должниками, государственными органами, судебными исполнителями и иными уполномоченными организациями.
- Подготовка материалов и вынесение вопросов на рассмотрение коллегиальных органов Банка.
- Организация мероприятий по принятию имущества, являющегося обеспечением по проблемным займам, на баланс Банка и сопровождение его дальнейшей реализации.
- Представление интересов Банка в рамках исполнительного производства, процедур банкротства и реабилитации заемщиков.
- Взаимодействие со структурными подразделениями Банка для обеспечения эффективного сопровождения проблемной задолженности.
- Подготовка оперативной информации, аналитических материалов, отчетности и иной документации по проблемным займам.
- Опыт работы в сфере взыскания проблемной задолженности, исполнительного производства, судебного взыскания.
- Знание гражданского, гражданского процессуального законодательства, законодательства об исполнительном производстве, банкротстве и реабилитации, а также нормативных правовых актов, регулирующих банковскую деятельность.
- Навыки ведения переговоров с должниками и урегулирования задолженности.
- Опыт подготовки деловой переписки, процессуальных документов, служебных записок, заключений и материалов для рассмотрения коллегиальными органами.
- Опыт сопровождения процедур принятия залогового имущества на баланс Банка и его дальнейшей реализации будет преимуществом.
- Уверенное владение пакетом Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint), навыки работы с банковскими информационными системами и электронным документооборотом.
- Развитые аналитические способности, умение работать с большим объемом информации и готовить отчетность.
- Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой коммуникации
- Взыскание задолженности, проблемная задолженность, исполнительное производство, судебное взыскание, досудебное урегулирование, банкротство, реабилитация, залоговое имущество, проблемные активы, переговоры с должниками.
- Медицинская страховка + 2 члена семьи бесплатно (по истечении испытательного срока);
- Субсидирование ипотеки и автокредита при стаже работы в Банке от 1 года и выше;
- Фитнес в рассрочку со скидкой до 50% у партнеров (по истечении испытательного срока);
- Реферальная программа за привлечение кандидата (50к или 100к в зависимости от грейда);
- Обучение и развитие за счет Банка;
- Корпоративная скидка до 50% на Skillbox, GeekBrains, SkillFactory;
- Праздники, конкурсы и тимбилдинги.
Метки
О компании «Bank RBK»
Миссия Банка: сделать мир финансов и банковских продуктов простым.
Ценности Банка:
Открытость - это готовность слушать и слышать, не противиться информации, возможностям, мнениям, изменениям и обратной связи от внешних и внутренних клиентов.
Заинтересованность - это готовность использовать полученную информацию для разработки новых продуктов, сервисных решений и услуг, для развития Бизнеса.
Вовлеченность - это готовность путем погружения в работу, в процессы, в продукты изменять и улучшать сервис и клиентский путь внутри банка.
Корпоративная культура – мощный стратегический инструмент, позволяющий объединить усилия на общий результат и сформировать конкурентоспособный имидж.
BANK RBK
Вдохновленный вами
