Рекрутер/HR-менеджер

Описание вакансии

компания "этажи ип привальцев а.а."

чем вы будете заниматься:

активный поиск талантов: находить перспективных кандидатов, используя различные источники.
обработка потока кандидатов: оперативно разбирать отклики, оценивать резюме и отбирать наиболее подходящих кандидатов.
проведение интервью: проводить телефонные и личные собеседования, чтобы оценить профессиональные и личностные качества кандидатов.
взаимодействие с коллегами: тесно сотрудничать с тренером/адаптологом и отделом продаж для эффективного закрытия вакансий.
ведение базы данных: поддерживать актуальность информации о кандидатах в нашей crm-системе.
развитие каналов привлечения: находить и развивать альтернативные источники найма, такие как социальные сети и реферальные программы.

мы ищем кандидата, который:

обладает грамотной речью и умеет четко и ясно выражать свои мысли.
коммуникабелен, умеет находить общий язык с разными людьми и устанавливать контакт.
самостоятелен, ответственен и готов брать на себя задачи и доводить их до конца.
уверенно пользуется компьютером и офисными программами.
имеет активную жизненную позицию и стремится к профессиональному росту.
горит желанием развиваться в сфере подбора персонала и готов учиться новому.
имеет опыт "холодных" звонков и активного поиска кандидатов (желательно).
имеет опыт работы в сфере подбора персонала (будет преимуществом).

что мы предлагаем:

работу в высокотехнологичной компании с современной корпоративной культурой и известным брендом.
комфортный офис для продуктивной работы.
своевременную и конкурентную заработную плату (оклад + kpi).
обучение и развитие: доступ к корпоративному учебному порталу, тренинги и возможности для профессионального роста.
молодой, веселый и дружный коллектив, в котором приятно работать и развиваться!

Метки