компания skill hub чем предстоит заниматься проводить обследование бизнес-процессов у заказчика; выявлять и формализовывать потребности и требования бизнеса; ...
Ведущий геомеханик
Описание вакансии
Обязанности:
- Проведение экспертной оценки в части геомеханичеких условий на ранних стадиях оценки и развития новых проектов;
- Сбор и анализ доступной информации, с последующим определением уровня качества данных;
- Разработка программ геотехнических исследований для новых и текущих проектов;
- Разработка ТЗ на выполнение геотехнических исследований совместно с НИИ, а также последующее сопровождение и контроль исполнения работ;
- Моделирование различных горнотехнических условий в специализированных ПО, с последующим анализом и улучшения качества моделирования;
- Определение оптимальных параметров проектирования карьеров и/или шахт;
- Высшее профессиональное образование;
- Стаж работы по специальности в горнорудном предприятии не менее 5 лет;
- Должен знать технологию геотехнических, геологических работ и требования к качеству их проведения;
- Опыт в проектировании, планировании и финансирования работ;
- Разработка презентаций с результатами оценки и технической работы, с последующей защитой и согласования с внутренними и внешними комитетами;
- Опыт с проектами на уровне PFS, FS;
- Знания достижений науки и передовой опыт ведения геотехнических работ;
- Продвинутое пользование Microsoft Office (Word, Excel, Power Point, Project).
- График: 5/2 с 8:00-17:00;
- Медицинская страховка; Питание за счет компании;
- Офис в центре города Алматы (ул. Елебекова, 10/1, блок 2, Бизнес Центр «Venus»);
- Бонусы по результатам работы (KPI).
Метки
О компании «АК Алтыналмас»
Люди — решающий фактор успеха бизнеса.
Наши масштабы и сложность реализуемых проектов дают прекрасные возможности для профессионального и карьерного роста.
Кадровая политика компании направлена на привлечение и развитие талантливых и мотивированных работников, разделяющих наши корпоративные ценности и способных решать текущие и будущие задачи.
Кадровая политика Компании основана на следующих принципах:
- создание возможностей для профессионального и личного роста сотрудников;
- побуждение всех сотрудников к полному раскрытию своего потенциала;
- высокая производительность труда при полном соблюдении требований техники безопасности;
- повышение уровня жизни сотрудников и их семей;
- разработка системы материального стимулирования в целях поощрения работы с высокой производительностью, основанной на четкой постановке задач в каждой сфере деятельности;
- отношения между работодателем и работниками, основанное на принципах социального партнерства и взаимной ответственности;
- создание на рабочих местах культуры, стимулирующей высокие достижения.
АО «АК Алтыналмас» является одним из известных производителей золота в Республике Казахстан и осуществляет операции по недропользованию на ряде золоторудных объектов Казахстана - месторождения Акбакайского региона в Жамбылской области, а также месторождение Пустынное в Карагандинской области.
В районах развития своих проектов АО «АК Алтыналмас» уделяет особое внимание охране окружающей природной среды, развитию и улучшению социальных аспектов жизни трудящихся и населения.
Руководство компании активно поддерживает внедрение новых технологий и инновационных решений для оптимизации и постоянного совершенствования производственных процессов.
