Мы находимся в поисках сотрудника на позицию Снабженца — заведующего складом СТО. Если ты готов(а) к новым вызовам и стремишься к профессиональному развитию — ...
Снабженец
Описание вакансии
Руководитель по снабжению / Менеджер по закупкам и ВЭД
Строительство • Крупные объекты • Китай • Закупки под ключ
Строительная компания приглашает сильного специалиста по снабжению и закупкам, способного самостоятельно обеспечивать строительные объекты материалами, оборудованием и комплектующими, работать с российскими, казахстанскими и китайскими производителями и вести закупку полностью — от получения технического задания до поставки товара на объект.
Нам нужен не просто специалист, который собирает коммерческие предложения. Мы ищем человека, который понимает строительное снабжение как бизнес-процесс, умеет находить оптимальное решение по цене, срокам и качеству, вести переговоры с производителями и поставщиками, контролировать логистику и отвечать за конечный результат.
Основные задачи
1. Полное снабжение строительных объектов
-
Получение и обработка заявок на материалы и оборудование от руководителей проектов, ПТО, инженеров и производственных подразделений.
-
Анализ технических характеристик, спецификаций, чертежей и требований проекта.
-
Подбор материалов, оборудования и аналогов в соответствии с техническими требованиями.
-
Формирование закупочной стратегии по объекту.
-
Обеспечение крупных строительных объектов материалами точно в требуемые сроки.
-
Работа с проектными объёмами и крупными партиями продукции.
-
Контроль критических позиций и предотвращение остановки строительных работ из-за отсутствия материалов.
-
Ведение графика закупок и поставок в привязке к графику производства работ.
2. Закупки в Казахстане, странах СНГ и Китае
Специалист должен уметь самостоятельно проводить полный закупочный цикл:
Заявка → анализ рынка → поиск производителя → переговоры → проверка поставщика → получение образцов → согласование → договор → оплата → производство → инспекция → логистика → таможенное оформление → доставка → приёмка.
В том числе:
-
поиск непосредственных производителей;
-
поиск продукции в Китае;
-
работа с китайскими фабриками;
-
запрос коммерческих предложений;
-
проведение сравнительного анализа;
-
проверка производителей и поставщиков;
-
переговоры по цене;
-
согласование технических характеристик;
-
получение и проверка образцов;
-
контроль производства;
-
контроль сроков;
-
организация инспекции продукции;
-
решение вопросов по браку и рекламациям.
3. Работа с Китаем и ВЭД
Необходимо понимать либо иметь практический опыт:
-
поиска производителей в КНР;
-
Alibaba, 1688 и других B2B-платформ;
-
прямой работы с фабриками;
-
международных контрактов;
-
Incoterms;
-
EXW, FCA, FOB, CIF, DAP и других условий поставки;
-
международной логистики;
-
автомобильных, железнодорожных, морских и мультимодальных перевозок;
-
консолидации грузов;
-
таможенного оформления;
-
кодов ТН ВЭД;
-
импортных документов;
-
сертификатов соответствия;
-
происхождения товара;
-
коммерческих инвойсов;
-
packing list;
-
экспортных документов;
-
валютных платежей;
-
рисков международных поставок.
Преимуществом будет опыт самостоятельных командировок в Китай, посещения фабрик, выставок и проведения переговоров непосредственно с производителями.
4. Коммерческие переговоры
Ожидаем, что кандидат умеет:
-
получать лучшие коммерческие условия;
-
торговаться;
-
работать напрямую с производителями;
-
исключать лишних посредников;
-
договариваться об отсрочке платежа;
-
снижать размер предоплаты;
-
фиксировать цену;
-
договариваться о приоритетном производстве;
-
получать дополнительные скидки за объём;
-
согласовывать гарантийные обязательства;
-
добиваться компенсации при нарушении условий поставки.
Необходимо понимать, что задача закупщика — не просто «найти товар», а получить необходимый компании результат с минимальной совокупной стоимостью и контролируемым риском.
5. Работа со строительной номенклатурой
Желателен практический опыт закупки различных категорий:
-
строительные материалы;
-
металлопрокат;
-
кабельная продукция;
-
электротехническое оборудование;
-
инженерное оборудование;
-
насосное оборудование;
-
вентиляция и HVAC;
-
запорная арматура;
-
трубопроводная продукция;
-
сантехнические материалы;
-
ЖБИ;
-
отделочные материалы;
-
крепёж;
-
металлоконструкции;
-
промышленное оборудование;
-
специальные материалы и оборудование по техническому заданию заказчика.
Кандидат должен уметь работать не только со стандартными товарами, но и с нестандартными техническими позициями, которые необходимо найти или изготовить под заказ.
Работа с документацией
Необходимо уметь:
-
составлять сравнительные таблицы поставщиков;
-
проверять коммерческие предложения;
-
проверять счета и спецификации;
-
согласовывать договоры поставки;
-
контролировать приложения и спецификации;
-
контролировать сертификаты и паспорта качества;
-
вести реестр закупок;
-
вести график поставок;
-
контролировать дебиторскую и кредиторскую задолженность по своим поставщикам;
-
формировать отчётность по закупкам;
-
обеспечивать полный комплект закрывающих документов.
Требования к кандидату
Обязательно:
-
опыт работы в снабжении / закупках от 5 лет;
-
опыт работы именно в строительной, промышленной, EPC или инженерной компании;
-
опыт обеспечения крупных строительных объектов;
-
опыт работы с крупными объёмами закупок;
-
практический опыт переговоров с поставщиками;
-
понимание строительных материалов и оборудования;
-
способность читать технические задания и спецификации;
-
умение самостоятельно искать альтернативных поставщиков;
-
высокий уровень ответственности;
-
способность работать одновременно с большим количеством позиций;
-
умение работать под срок и отвечать за результат;
-
уверенное владение Excel / Google Sheets;
-
опыт ведения закупочной аналитики.
Будет большим преимуществом:
-
реальный опыт закупок в Китае;
-
сформированная база китайских производителей;
-
опыт работы с 1688 / Alibaba;
-
знание китайского языка;
-
знание английского языка;
-
опыт международной логистики;
-
опыт таможенного оформления;
-
опыт работы с промышленным оборудованием;
-
опыт закупок для нефтегазовых, энергетических и промышленных объектов;
-
наличие собственной базы проверенных поставщиков в Казахстане, России, Китае и других странах.
Какого человека мы ищем
Нам необходим человек, который при получении заявки не говорит:
«Я отправил запрос поставщикам и жду ответ».
Мы ожидаем подход:
«Я получил задачу, изучил рынок, нашёл производителей, проверил альтернативы, провёл переговоры, снизил стоимость, проверил сроки, определил риски и предлагаю компании лучший вариант».
Нужен специалист с сильной коммерческой хваткой, техническим мышлением и высоким уровнем самостоятельности.
Ответственность позиции
Специалист отвечает за:
-
стоимость закупки;
-
соответствие техническим требованиям;
-
сроки поставки;
-
качество поставляемой продукции;
-
надёжность поставщика;
-
корректность закупочной документации;
-
своевременное информирование руководства о рисках;
-
отсутствие простоев объекта по причине несвоевременного снабжения.
Резюме без релевантного опыта строительного / промышленного снабжения могут не рассматриваться.
Метки
О компании «Этар»

ТОО «Этар» — казахстанская компания, специализирующаяся на комплексных поставках промышленного и нефтегазового оборудования для предприятий по всей территории Республики Казахстан.
Мы работаем с технически сложными B2B-задачами: от поставки отдельных единиц оборудования и запасных частей до комплектации крупных производственных объектов, технологических линий и модульных установок.
В сферу наших компетенций входят насосное и компрессорное оборудование, трубопроводная и запорная арматура, теплообменное оборудование, резервуары и ёмкости, электротехническая продукция, КИПиА, металлопрокат, комплектующие и нестандартное промышленное оборудование.
Мы сопровождаем поставку на всех ключевых этапах:
- анализ технического задания и спецификаций;
- подбор оборудования под условия эксплуатации;
- поиск и проверка производителей;
- подготовка технико-коммерческого предложения;
- контроль документации и комплектации;
- организация международной и внутренней логистики;
- сопровождение таможенного оформления;
- координация доставки до объекта заказчика;
- контроль сроков, качества и исполнения обязательств.
Наша задача — не просто поставить товар, а предложить заказчику технически обоснованное, экономически эффективное и надёжное решение.
Работа в ТОО «Этар»
Мы строим системную компанию, ориентированную на долгосрочный рост, автоматизацию процессов и работу с крупными корпоративными заказчиками. Нам важны сотрудники, которые готовы брать ответственность, принимать решения, работать на результат и развиваться вместе с бизнесом.
В команде ТОО «Этар» ценятся:
- профессионализм и деловая дисциплина;
- самостоятельность и ответственность;
- умение работать с технической и коммерческой информацией;
- ориентация на результат;
- честность в отношениях с клиентами и партнёрами;
- готовность постоянно повышать квалификацию.
Сотрудники получают возможность участвовать в реальных промышленных проектах, работать с поставщиками и производителями из разных стран, развивать компетенции в закупках, продажах, логистике, техническом подборе и управлении проектами.
Мы не ищем людей только для выполнения формальных обязанностей. Мы собираем команду, которая будет влиять на развитие компании, выстраивать процессы и вместе с руководством создавать сильный промышленный бизнес национального уровня.
ТОО «Этар» — это среда для профессионалов, которые хотят работать с серьёзными задачами, расти быстрее рынка и видеть прямой результат своей работы.

