Менеджер по продажам в салон Мдвери | Мега Арт
от 450000-800000 тенге
Кто мы: Мдвери — розничная сеть салонов дверей и матрасов, мы 20 лет на рынке! 8 магазинов в Алматы и Шымкенте, собственные склады с готовой продукцией более ...
Менеджер по урегулированию финансовых обязательств
от 200000 тенге
Описание вакансии
Коллекторское агентство Kaz Collect — лицензированное агентство. Специализируемся на досудебном и судебном урегулировании задолженности для банков и МФО. Мы работаем строго в рамках законодательства РК. Без угроз, без давления, без «серых схем».
Кого мы ищем:
Мы ищем ответственных и целеустремлённых специалистов, которым важны:
- стабильный доход,
- официальная работа в соответствии с Трудовым законодательством РК,
- понятные правила и прозрачная система оплаты.
Опыт взыскания не обязателен.
Чем вы будете заниматься:
- Телефонные переговоры с клиентами по готовой базе.
- Информирование о задолженности и вариантах её урегулирования.
- Фиксация договоренностей в системе.
- Работа по утвержденным скриптам и регламентам.
- - Без выездов
- - Без давления
- - Без нарушений закона
Условия оплаты:
- Фиксированный оклад - 200 000 (на руки).
- Прозрачная бонусная система.
- Средний доход сотрудников - 350 000-400 000 .
- Топ-сотрудники зарабатывают 500 000 и выше.
- Самое главное - Выплаты без задержек и два раза в месяц
График и формат работы
- Работа в офисе, очень удобное расположение офиса.
- Полный рабочий день 9.00 до 18.00 ч.
- Пятидневка
Что мы предлагаем
Официальное трудоустройство.
Обучение с нуля за счет компании.
Поддержка руководителя и наставника.
Реальный карьерный рост:
- старший оператор,
- тимлидер,
- руководитель группы.
Спокойная рабочая атмосфера без «текучки ради текучки».
Кого мы точно НЕ ищем :
- Людей, которые не готовы общаться с клиентами по телефону.
- Тех, кто ищет «пересидеть месяц».
- Любителей конфликтов и давления.
Почему к нам приходят и остаются :
- Понятные «правила игры».
- Реальные деньги, а не «обещания».
- Законная работа без риска для репутации.
- Коллектив взрослых, амбициозных людей.
Как проходит отбор :
- Короткий телефонный разговор.
- Собеседование в офисе.
- Обучение и выход на работу.
Готовы рассмотреть кандидатов без опыта, но с желанием зарабатывать и работать стабильно.
Метки
О компании «Коллекторское агентство Kaz Collect»
ТОО «Коллекторское агентство «Kaz Collect» Номер учетной регистрации в территориальном перечне коллекторских Национального Банка РК: № 02.K.22.005 от 28.02.2022г. ТОО «Коллекторское агентство «Kaz Collect» была организована и начала свою деятельность в ноябре 2021 года.
В настоящее время менеджмент Компании укомплектован специалистами высокого класса, имеющими высшее юридическое или финансовое образование. Большая часть сотрудников имеет опыт работы в правоохранительных органах, судах, финансовых структурах, в том числе в банковском секторе, а также в юридических и коллекторских структурах Республики Казахстан и обладает профессиональными навыками сбора долгов на всех стадиях образования задолженности.
В штате Компании работают профессиональные аналитики, переговорщики, а также юристы специализирующиеся на взыскании долгов.
Коллекторская деятельность агентства «Kaz Collect» основана только на цивилизованных и законных методах возврата долгов.
Сотрудники агентства всегда ищут пути к эффективному решению возникших проблем и призваны оперативно вернуть долги заказчикам, максимально сократив их потери и максимально устранить негативное влияние работы коллекторов на дальнейшее взаимовыгодное сотрудничество наших клиентов и их должников.
Наша Компания не только успешно помогает возвращать долги заказчикам, но и минимизирует их возможные финансовые риски, фактически исключив в своей работе практику предоплаты.
Каждый сотрудник агентства «Kaz Collect» знает, что его работа может повлиять на имидж клиента и стремится сохранить деловые взаимоотношения между заказчиком и дебитором.
Сотрудники агентства всегда ищут пути к эффективному решению возникших проблем и призваны оперативно вернуть долги заказчикам, максимально сократив их потери и максимально устранить негативное влияние работы коллекторов на дальнейшее взаимовыгодное сотрудничество наших клиентов и их должников.
Наши приоритеты:
- Наличие большого опыта работы у сотрудников Компании в сфере взыскания;
- Планирование, выбор и реализация законными способами наиболее эффективных методов по взысканию долгов для достижения положительного результата и максимального удовлетворения финансовых интересов своих партнеров-поручителей;
- В Компании работают квалифицированные специалисты имеющих опыт работы в следственных и оперативных подразделениях правоохранительных органов, юристы по гражданскому судопроизводству, работники судебно исполнительной системы;
- Наличие специализированного Call Centra;
- Cотрудничество с судебными и правоохранительными органами, иными государственными организациями;
- Организация розыскных мероприятий в отношении должников и поиск дополнительных активов.
