Проектный менеджер( Ресурс Плюс KZ )

Описание вакансии

компания "ресурс плюс kz"

• координация полного цикла поставки продукта: планирование спринтов и релизов, синхронизация работы команд backend (go) и mobile (flutter), управление зависимостями между потоками разработки.
• администрирование и развитие jira как единого источника данных: ведение бэклога, контроль статусов, приоритизация задач, обеспечение актуальности данных для формирования метрик и отчетности.
• управление критическим путем проекта, выявление рисков, устранение блокеров и координация параллельных инициатив.
• поддержка и развитие инженерных процессов: внедрение и контроль dor/dod, sla, системы приоритетов задач, организация процесса эскалации.
• координация релизов мобильных и серверных компонентов, контроль выполнения чек-листов, минимизация рисков при ручном ci/cd и работе с несколькими репозиториями.
• подготовка регулярной отчетности для команды и руководства с фокусом на бизнес-результаты и статус реализации инициатив.
• участие в построении процесса управления инцидентами: ведение реестра инцидентов, контроль mttr, анализ источников обнаружения и причин возникновения

• опыт работы проектным менеджером в it от 2 лет.
• практический опыт работы с jira и управления проектами через систему трекинга задач.
• опыт управления зависимостями, критическим путем и рисками в многопоточной разработке.
• понимание процессов разработки по, жизненного цикла продукта и agile/scrum.
• опыт координации релизов мобильных приложений и backend-сервисов.
• навыки подготовки управленческой отчетности и взаимодействия с бизнес-заказчиками.
• умение выстраивать процессы в условиях низкой степени автоматизации.
• свободное владение русским языком

• официальное трудоустройство в соответствии с трудовым кодексом рк.
• конкурентоспособная заработная плата (обсуждается по итогам собеседования).
• график работы: 5/2, полный рабочий день.
• работа в современном офисе.
• возможность профессионального и карьерного роста.
• сильная корпоративная культура, открытая коммуникация и поддержка команды.
• участие в развитии масштабного it-продукта и возможность влиять на процессы.
• оплачиваемый ежегодный отпуск и больничные согласно законодательству рк.

Метки