Директор филиала (Шымкент)

Описание вакансии

компания "чк td zangar international windows & doors ltd."

td zangar international windows & doors — производственная компания с более чем 20-летним опытом на рынке алюминиевых окон, дверей, фасадов, витражей и перегородок премиального класса.

мы открываем филиал в городе шымкент и ищем сильного руководителя, профессионала, который понимает специфику оконного рынка, умеет работать с проектами и способен выстраивать долгосрочные отношения с архитекторами, проектировщиками, застройщиками и строительными компаниями и который возглавит филиал на этапе входа компании на рынок региона, сформирует эффективную команду, выстроит систему продаж и обеспечит выполнение амбициозных финансовых показателей.

создать успешный филиал компании в регионе, обеспечить выполнение плана продаж, прибыльность бизнеса, развитие клиентской базы, высокий уровень сервиса и укрепление позиций td zangar international на рынке южного казахстана.

• запуск с «нуля» и развитие филиала компании.
• выполнение плана продаж, плана по прибыли и других финансовых показателей.
• развитие продаж в сегментах b2b и b2c.
• привлечение крупных строительных объектов и развитие партнерской сети.
• личное участие в переговорах с ключевыми клиентами и сопровождение стратегически важных сделок.
• формирование, развитие и управление командой филиала.
• управление финансовым потоком филиала, бюджетом, прибыльностью проектов и дебиторской задолженностью.
• контроль полного цикла реализации проектов — от продажи до завершения монтажных работ.
• подготовка регулярной управленческой отчетности перед головным офисом.
• представление интересов компании в регионе и развитие долгосрочных партнерских отношений с ключевыми участниками строительного рынка.

образование

• высшее образование. менеджмент, маркетинг.
• предпочтительно: строительство, архитектура, промышленное и гражданское строительство (пгс), инженерно-строительные специальности.

опыт и профессиональные знания

• опыт работы в оконной отрасли не менее 5 лет.
• предпочтение будет отдаваться кандидатам с успешным опытом работы с алюминиевыми оконными, дверными и фасадными системами премиум-класса.
• обязательное знание технологий производства, установки и монтажа оконных, дверных и фасадных конструкций.
• успешный опыт управления филиалом, коммерческим подразделением или отделом продаж.
• опыт открытия филиала, представительства или построения отдела продаж с нуля будет преимуществом.
• отличное знание строительного рынка региона и специфики объектных продаж.
• практический опыт развития b2b (застройщики, строительные компании, архитекторы, проектные организации, дилеры) и понимание особенностей b2c продаж в премиальном сегменте.
• наличие действующей базы профессиональных контактов в строительной отрасли региона будет преимуществом.
• успешный опыт проведения переговоров с собственниками бизнеса, генеральными директорами и другими лицами, принимающими решения.
• навыки финансового управления, бюджетирования, анализа ключевых показателей бизнеса и подготовки управленческой отчетности.
• уверенное владение crm-системами и современными инструментами управления продажами.

дополнительные требования

• готовность к регулярным поездкам по региону — обязательное условие.
• готовность нести персональную ответственность за выполнение плана продаж, финансовый результат филиала и развитие бизнеса в регионе.

• лидер, способный сформировать сильную и результативную команду.
• стратегическое и предпринимательское мышление.
• высокая ответственность и ориентация на результат.
• системный подход к управлению.
• развитые переговорные и управленческие навыки.
• финансовая дисциплина.
• высокая работоспособность, инициативность и стрессоустойчивость.

• возможность возглавить филиал компании на этапе выхода в новый регион и стать ключевой фигурой в его развитии.
• работу с премиальным продуктом международного уровня.
• конкурентный доход: фиксированный оклад + бонусы за выполнение финансовых показателей филиала.
• полномочия принимать управленческие решения и влиять на развитие бизнеса.
• поддержку центрального офиса, инженерной, производственной и проектной команд, маркетингу.
• реальную возможность карьерного роста вместе с развитием компании.

мы ищем руководителя, который не ждет готовых решений, а создает их сам. человека, который знает оконный рынок, понимает строительную отрасль, умеет одинаково эффективно развивать b2b и b2c продажи, привлекать крупных клиентов, управлять людьми, финансами и бизнес-процессами.

если вы умеете выигрывать крупные строительные проекты, готовы вывести новый филиал на лидирующие позиции в регионе и считаете результат своей главной профессиональной оценкой — мы готовы доверить вам развитие бизнеса td zangar international в шымкенте.

Метки