Обязанности: Формирование документов по реализации, в том числе ЭАВР и ЭСФ Работа с ИС ЭСФ порталом по отправке ЭАВР и ЭСФ Работа с ИС ЭСФ порталом по ...
Главный бухгалтер
Описание вакансии
Обязанности:
-
Организация и ведение бухгалтерского и налогового учета по 4 компаниям, осуществляющим деятельность с нефтепродуктами;
-
Контроль всех участков учета, налоговой и финансовой, управленческой отчетности, налоговых обязательств и операций с подакцизными товарами. Контроль движения нефтепродуктов, первичных документов, взаиморасчетов, банковских операций и закрытия отчетных периодов;
-
Контроль работы бухгалтеров, взаимодействие с налоговыми органами, банками и контрагентами, выявление и минимизация бухгалтерских и налоговых рисков.
-
Высшее экономическое / финансовое / бухгалтерское;
- Профессиональные сертификаты и дополнительное обучение в области бухгалтерского и налогового учета — преимущество;
- Обязательное знание бухгалтерского и налогового законодательства Республики Казахстан;
- Обязательное знание законодательства Республики Казахстан в сфере оборота нефтепродуктов;
- Обязательное знание бухгалтерского и налогового учета подакцизных товаров, включая порядок учета и исчисления акцизов; опыт ведения нескольких юридических лиц;
- Знание учета движения нефтепродуктов; опыт подготовки и сдачи налоговой и финансовой отчетности;
- Опыт взаимодействия с налоговыми органами и прохождения налоговых проверок.;
- Знание ведение управленческой отчетности;
-
1С — уверенный пользователь; Excel — уверенный пользователь; Word и другие офисные программы;
• Ответственность и высокая внимательность к деталям.
• Системность и организованность.
• Высокая точность в работе с цифрами, документами и товарными остатками.
• Аналитическое мышление и способность выявлять налоговые и финансовые риски.
• Самостоятельность и инициативность.
• Умение одновременно контролировать несколько юридических лиц.
• Стрессоустойчивость при высокой загрузке и закрытии отчетных периодов.
• Требовательность к качеству учета и соблюдению сроков.
• Умение организовать работу бухгалтеров и контролировать результат.
• Грамотная деловая коммуникация.
• Честность и принципиальность в вопросах соблюдения законодательства.
• Умение аргументированно отстаивать профессиональную позицию.
• Ориентация на результат и ответственность за конечный результат.
Метки
О компании «TREND ENERGY»

История создания компании «TREND ENERGY» началась в 2012 году по направлению оптово-розничной продажи ГСМ в Казахстане и предлагает своим потребителям, качественный и выгодный уровень сервиса.
Ежегодно строится и запускается в работу несколько новых АЗС, создаются новые рабочие места. Повышается качество обслуживания клиентов.
В настоящее время розничная сеть АЗС «GasOn» охватывает 25 автозаправочных станций в г.Алматы и Алматинской и Жетысуйской областях и предоставляет клиентам топливо высокого качества отечественных заводов.
Растет число наших постоянных клиентов. Это говорит о стабильности и непрерывном росте компании.
Приоритетными задачами Кадровой политики Компании являются:
создание благоприятных условий труда, соответствующих требованиям безопасности;
построение и реализация эффективной системы мотивации персонала, способствующей повышению эффективности и качества труда;
профессиональное развитие и карьерный рост работников;

