TSM (Региональный менеджер)

основные обязанности:

• реализация стратегии компании на территории усть-каменогорска, павлодара и семей, обеспечение достижения краткосрочных и долгосрочных бизнес-целей.

• поиск и развитие новых возможностей для роста бизнеса, а также расширение и эффективное использование каналов продаж.

• управление, координация и мотивация команды продаж для достижения поставленных показателей.

• развитие эффективного взаимодействия с дистрибьютором, контроль уровня запасов, доступности продукции и качества обслуживания клиентов.

• участие в реализации кросс-функциональных проектов и взаимодействие с ключевыми подразделениями компании.

требования:

• уверенное владение ms excel и инструментами анализа данных.
• навыки обучения, развития и коучинга сотрудников.
• умение эффективно распределять задачи и ресурсы между регионами.
• опыт управления и развития команды.
• проактивность и инициативность в работе.
• сильная ориентация на достижение бизнес-результатов.
• умение принимать взвешенные решения в условиях неопределённости.
• развитые навыки ведения переговоров и достижения договорённостей.
• отличные коммуникативные и презентационные навыки.
• высокая стрессоустойчивость, ответственность и ориентация на результат.