Юрисконсульт

Описание вакансии

• выполнение требований внутренних документов Общества, документированных процедур, рабочих инструкций интегрированной системы менеджмента (МС ISO 9001, СТ РК ISO 9001, MC ISO 50001, CT PK ISO 50001, MC ISO 14001, CT PK ISO 14001, MC ISO/IEC 20000-1, СТ РК ISO/IEC 20000-1, CT PK ISO/IEC 27001, MC ISO 45001, СТ РК ISO 45001) Общества;

  2.2. рассмотрение поступающих писем, обращений, жалоб и заявлений, содержащих правовые вопросы, принятие мер по их разрешению в соответствии с требованиями законодательства Республики Казахстан и локальными актами Общества;

  2.3. немедленное уведомление вышестоящего руководства о случаях неисполнения или ненадлежащего исполнения работниками Филиала своих трудовых обязанностей, создающих угрозу или повлекших ущерб жизни и здоровью работников или имуществу Филиала, а также о проступках, за которое может быть наложено дисциплинарное взыскание, а также простоя в работе руководителю Филиала;

  2.4. осуществление мероприятий по взысканию дебиторской задолженности Филиала;

  2.5. рассмотрение материалов и подготовка заключений о возможности списания кредиторской и дебиторской задолженностей, связанных с деятельностью Филиала;

  2.6. ведение претензионно-исковой работы, в том числе по рассмотрению, составлению, подписанию и направлению претензий контрагентам и сторонним организациям, дебиторам, заявлений о совершении исполнительной надписи, исковых заявлений, жалоб, ходатайств и других форм документов частным нотариусам, в суды и государственные органы, совершение от имени Общества всех процессуальных действий, а также осуществление взаимодействия с государственными и частными судебными исполнителями по вопросам исполнения судебных актов и представление интересов Общества в процедурах банкротства в соответствии законодательством Республики Казахстан;

  2.7. согласование проектов исковых заявлений, проектов апелляционных\\ кассационных жалоб на решения судов первой\\апелляционной инстанции, предъявляемых Филиалом на сумму 500 000 (пятьсот тысяч) тенге и свыше, а также по защите неимущественных прав и интересов Филиала по СЭД с Исполнительным директором, курирующим правовые вопросы;

  2.8. подготовка заявлений и отношений по административным и уголовным делам;

  2.9. сопровождение и мониторинг заявлений, поданных Обществом по факту причинения ущерба (кражи, хищения, обрыв линий связи, повреждения средств телекоммуникаций и др.);

  2.10. проведение правовой экспертизы проектов приказов, распоряжений, договоров, соглашений и иной документации на их соответствие локальным актам Общества и законодательству Республики Казахстан;

  2.11. в установленном порядке регистрация заключенных Филиалом договоров и соглашений;

  2.12. своевременное представление достоверных ежемесячных/ ежеквартальных отчетов в направления «Правовое обеспечение» / «Судебно-претензионная работа»;

  2.13. участие в оперативных совещаниях, проводимых руководством Филиала, Исполнительным директором, курирующим правовые вопросы;

  2.14.проведение мероприятий по повышению уровня профессиональной квалификации;

  2.15. участие в подготовке заключений по правовым вопросам, возникающим в процессе деятельности Филиала, проектов внутренних документов, поступающих на рассмотрение, а также в разработке предложений по совершенствованию деятельности Филиала и Общества;

  2.16. выполнение поручений руководства Филиала, Исполнительного директора, курирующего правовые вопросы, руководителей направлении «Правовое обеспечение» и «Судебно-претензионная работа» в порядке и в пределах, определенных настоящей должностной инструкцией и локальными актами Общества;

  2.17. участие в оформлении материалов о привлечении работников Филиала к дисциплинарной и материальной ответственности;

  2.18. оперативное информирование направления «Судебно-претензионная работа» об участии Филиала в судах в качестве истца, ответчика или третьего лица;

  2.19. обеспечение соблюдения законности в деятельности Филиала и правовая защита его интересов;

  2.20. осуществление работы с информационно-правовой базой действующего законодательства;

  2.21. консультирование работников Филиала по правовым вопросам, возникающим в процессе деятельности Филиала;

  2.22. проведение правовой экспертизы проектов законодательных и иных нормативных правовых актов, которые прямо или косвенно влияют на деятельность Общества;

  2.23. соблюдение требований норм, правил и инструкций по безопасности и охране труда;

• Высшее юридическое образование

• На должность принимается кандидат с высшим юридическим образованием, имеющий стаж работы по специальности до 3 лет, после согласования кандидата Исполнительным директором, курирующим правовые вопросы.

О компании «Транстелеком»