Менеджер по персоналу
от 250000 тенге
Обязанности: • Полное ведение кадрового делопроизводства в соответствии с законодательством РК: приём, перевод, увольнение, оформление отпусков и больничных;• ...
Начальник отдела кадров (управление персоналом)
от 432000-433000 тенге
Описание вакансии
Обязанности:
• Организация и ведение кадрового делопроизводства
• Контроль соблюдения трудового законодательства РК
• Подбор, адаптация и развитие персонала
• Ведение штатного расписания, табелей учета рабочего времени
• Оформление приказов, договоров, кадровых документов
• Взаимодействие с государственными органами
Требования:
• Опыт работы на аналогичной должности
• Опыт работы на производственном предприятии
• Отличное знание Трудового кодекса РК
• Опыт работы в 1С:ЗУП, Excel
• Организаторские навыки, ответственность
Условия:
• Официальное трудоустройство
• Стабильная заработная плата
• График работы: 5/2 (пятидневная рабочая неделя)
• Заработная плата: по результатам собеседования
• Развозка сотрудников (служебный автотранспорт)
• Обед за счёт Компании
Заключение трудовых договоров; Организация труда и управление персоналом; Формирование кадровой политики; Внесение предложений по структуре и штатам; Утверждение положений о структурных подразделениях организации; Хранение и заполнение трудовых книжек и иных документов; Составление статической отчетности по кадрам и по конкурсам; Дисциплинированность; Аккуратность; Вежливость; Доброжелательность; Выносливость и усердие; Концентрация и управление вниманием; Мотивированность; Навык ведения переговоров; Наставничество (менторинг, коучинг); Бережливое производство; Знание продукта; Контроль рабочих процессов; Мультикультурность и открытость; Инициативность; Компьютерная грамотность; Многозадачность;
