Директор (заведующий) филиала

Описание вакансии

 

Должностные обязанности:

руководит в соответствии с законодательством производственной, хозяйственной и финансово-экономической деятельностью организации;

обеспечивает исполнение принимаемых решений, сохранность и эффективное использование имущества организации, содержащегося на его балансе, а также финансово-хозяйственные результаты ее деятельности;

 

решает вопросы, касающиеся финансово-экономической и производственно-хозяйственной деятельности организации, в пределах предоставленных ему законодательством прав

Основными требованиями при отборе кандидатур на должность директора филиала предприятия являются:

1) Наличие высшего (послевузовского) образования по соответствующим направлениям (экономическое, юридическое техническое либо соответствующее профилю предприятия), желательно наличие степени «Магистр делового администрирования» или дополнительного образования в области управления (менеджмента);

2) Опыт работы на руководящих должностях – стаж работы на руководящих должностях в сфере деятельности, соответствующей профилю предприятия не менее 5 лет, в том числе наличие руководящего опыта работы в субъектах предпринимательства производственной сферы не менее 2 лет;

 

3) Отсутствия у кандидата зарегистрированного индивидуального предпринимательства (ИП) и участия в иных юридических лицах (ТОО, АО и др.).

 

 

Контроль финансово-экономической деятельности организации ; Руководство предприятием и мониторинг выполнения работ; Внедрение современных технологий и режимов производства; Привлечение инвестиций для развития предприятия; Проведение мероприятий по формированию бренда и имиджа ; Рациональная организация труда ; Координация, организация и направление работы структурных подразделений; Ответственность; Самостоятельность и ответственность; Навык ведения переговоров; Контроль рабочих процессов; Лидерство; Многозадачность;